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          中 華 民 國 107 年 度



          中央政府總預算案


        外交部外交及國際事務學院單位預算



              (全 1 冊)




          外交及國際事務學院編
           外交及國際事務學院單位預算
                       中華民國 107 年度
                        （撤回重送版）

                                目次
一.預算總說明 ------------------------------------------------------ 1

二.主要表

  歲入來源別預算表------------------------------------------------- 24

  歲出機關別預算表------------------------------------------------- 25

三.附屬表

 （一）歲入項目說明提要表

  1.租金收入------------------------------------------------------- 26

  2.其他雜項收入--------------------------------------------------- 27

 （二）歲出計畫提要及分支計畫概況表

  1.一般行政 ------------------------------------------------------ 28

  2.外交領事人員訓練----------------------------------------------- 29

  3.第一預備金----------------------------------------------------- 30

 （三）各項費用彙計表---------------------------------------------- 31

 （四）歲出一級用途別科目分析表------------------------------------ 34

 （五）資本支出分析表---------------------------------------------- 36

 （六）人事費彙計表------------------------------------------------ 38

 （七）預算員額明細表---------------------------------------------- 40

 （八）公務車輛明細表---------------------------------------------- 42

 （九）現有辦公房舍明細表------------------------------------------ 44

 （十）派員出國計畫預算總表---------------------------------------- 46

 （十一）派員出國計畫預算類別表-考察、視察、訪問------------------- 48

 （十二）歲出按職能及經濟性綜合分類表------------------------------ 50

 （十三）委辦經費分析表-------------------------------------------- 52

 （十四）立法院審議中央政府總預算案所提決議、附帶決議及注意辦理事項

         辦理情形報告表-------------------------------------------- 54
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                   預算總說明
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一、現行法定職掌
(一)機關主要職掌
  本學院辦理外交領事人員與國際事務人員培訓、外交政策研究及國際交流。
(二)內部分層業務
  本學院設院長（由本部政務次長或常務次長兼任）、副院長及主任秘書各一人，培訓規劃組、
  研究交流組、秘書室及高階回部辦事、研究員、主計員。
  分層業務職掌如下表：

 單位                      分層業務職掌

      一、新進外交領事人員、外交行政人員培訓講習之規劃及執行。
      二、外交部在職人員培訓講習之規劃及執行。
      三、行政院所屬各涉外事務機關人員培訓前講習之規劃及執行。
  培
  訓   四、跨領域外交人才培訓講習之規劃及執行。
  規
  劃   五、英語等國際主要語文及東南亞語文等特殊語文課程之規劃與執行。
  組   六、培訓技術、系列教案編撰、評鑑基準及數位遠距教學之研究規劃。
      七、其他有關外交培訓規劃事項。



      一、中長期外交政策、外交事務、國際與區域情勢、國際組織、國際法及國際合作等
            議題之研析。
      二、辦理或參與國內外國際學術研討會之規劃及執行。
  研   三、與國內外學術研究機構策略聯盟之規劃及執行。
  究   四、委託研究案與研究成果出版之規劃及執行。
  交
  流   五、與各國外交學院、國內外其他訓練機構交流合作之規劃及執行。
  組
      六、與地方政府、民間國際事務人員交流之規劃及執行。
      七、與友邦、友好國家外交人員、政府官員、相關國際組織人員交流之規劃及執行。
      八、其他有關研究交流事項。




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 單位                         分層業務職掌

          一、研考及法制業務之處理。
          二、印信典守、文書收發、檔案及圖書館之管理。
 秘        三、出納、財務、營繕、大樓設備管理、場地租借、採購及其他事務管理。
 書
 室        四、工友（含技工、駕駛）及駐衛警之管理。
          五、資訊設備系統及網站數位資料之維護及管理。
          六、不屬其他各組事項。

 主
 計        掌理本學院歲計、會計及統計事項。
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          本學院之人事及政風業務，由外交部兼理。



(三)組織系統圖及預算員額說明表
 外交部外交及國際事務學院預算員額總計 38 人，包含職員 34 人、技工 1 人、駕駛 1 人、工
 友 2 人。




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二、施政目標與重點
       外交工作攸關國家主權與人民權益，特別需要培養全方位人才。為充實外交人力並提高
    外交人員專業知識與素養，本學院持續辦理本部新進人員、在職人員及跨部會涉外事務人員
    之培訓課程。本學院亦被賦予針對國際重要外交經貿政策等議題進行研究之任務，以作為本
    部制定外交政策之參考；另亦與各國外交人員培訓機構進行合作交流，以厚實國際社會對我
    友好支持力量。
       本學院依據行政院 107 年度施政方針，配合中程施政計畫及核定預算額度，並針對當
    前社會狀況及本學院未來發展需要，編定 107 年度施政計畫，其目標與重點如次：
(一)年度施政目標
  1、充實新進外交領事人員及行政人員知能：
     (1) 辦理外交領事人員及行政人員專業講習班，建立新進人員正確工作態度及核心職能。
         除外交專業課程外，另兼顧兩岸關係、國家安全、經貿、人權、科技、文化、人道援
         助、新聞、環保、能源及外國語文等相關領域之課程，以期充實外交領事人員及行政
         人員在各領域之知識，加強外交領事人員及行政人員對外工作能力。
     (2) 辦理新進外交領事人員密集英語班，加強新進外交領事人員英語能力。
   2、增進在職人員實務經驗及專業技能：
     (1) 增進外派、調部人員瞭解政府政策：分別辦理本部新近調部人員講習班、行政院所屬
         各機關儲備及外派駐外人員行前講習班。
     (2) 提升中高階主管領導管理能力及培訓具中高階主管任用資格人員：辦理高階主管班(館
         長級)、高階主管培訓班(副主管級)；中階主管班(科長級)、中階主管培訓班(符合晉升
         科長層級)，增強相關主管或具晉升潛力人員之核心才能。
     (3) 強化駐外人員涉外事務能力：辦理府院政策系列講習班、跨領域駐外人員培訓課程，
         拓展駐外人員專業領域以外之其他專長。
     (4) 增進人員外國語文能力：辦理夜間語文課程，另對有學習東南亞語文等特殊語文需要
         者施以「特殊語文密集訓練班」。
     (5) 推展全民外交：於全國各地結合國中以上學校、其他機關或民間團體合作辦理全民外
         交研習營，以提昇國人國際視野，推動全民外交。
     (6) 辦理外交運作模擬推演：遴選初、中、高階外交人員參訓，實地模擬危機處理及決策
         演練。
     (7) 充實駐外館長領導統御及應對突發事件能力：辦理駐外館長集體返國述職研習活動，
         增進駐外館長體認政府施政理念，瞭解國內輿情，並與相關單位進行深度訪談，以利
         館長向駐在國忠實反映國情，並能靈活因應中國大陸對我外交作為。
   3、推動國際交流：
     (1) 推廣國際華語文教育：辦理各國駐華外交人員及眷屬華語研習班、代訓友邦及友好國
         家官員研習班，以增進其對我國文化之瞭解與認同
     (2) 加強與友邦及友好國家外交學院之交流合作：與友邦及友好國家外交學院或外交訓練
         機構交流與互訪，辦理人員代訓、交換學習訓練，舉辦研討會，建立聯繫與合作關係。
   4、拓展外交政策研究途徑：
     辦理中、長期外交政策研究，與相關智庫及大學相關系所進行外交政策議題研究合作，就
     外交時事及重大外交事件辦理專題演講、研討會、座談會及國際會議，提供建言，以拓展
     人脈，集思廣益，協助擬訂外交政策。
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(二)年度關鍵績效指標

                             關鍵績效指標
                         è©•   è©•
 關鍵策略目標                  估   估
               關鍵績效指標               衡量標準         該年度目標值
                         é«”   æ–¹
                         制   式
              1 辦理外交領事人員 1   統   以 客 觀 分 數 評 量 訓 968 小時
                外交專業講習課程     計   練成效，落實從優篩
                             數   選機制，訓後辦理評
                             據   鑑及回流教育，以評
                                 估訓練成效
              2 辦理新進外交領事 1   統   以 客 觀 分 數 評 量 訓 40 小時
                人員密集英語班      計   練成效
                             數
                             æ“š
              1 辦理行政院所屬各 1   統   以客觀分數評量訓 4 次
                機關儲備及外派駐     計   練成效
                外人員訓練、新近     數
                調部同仁講習班      據
              2 辦理高階主管班 1    統   以客觀分數評量訓 各 1 次
                (館長級)、高階主    計   練成效，並於訓後辦
                管培訓班(副主管     數   理主管評鑑及回流
                級)；中階主管班     據   教育，以評估訓練成
                (科長級)、中階主        效
                管培訓班(符合晉
                升科長層級)
              3 行政院所屬部會跨 1   統   參訓時數           48 小時
                領域外交人才培訓     計
                班            數
                             æ“š
              4 開辦夜間語文班、 4   統   以 客 觀 分 數 評 量 訓 228 小時
                外放特殊語文訓練     計   練成效
                班、東南亞語文班     數
                             æ“š



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                         關鍵績效指標
                     è©•   è©•
 關鍵策略目標              估   估
            關鍵績效指標              衡量標準         該年度目標值
                     é«”   æ–¹
                     制   式
          5 推展全民外交   1   統   地 方 政 府 及 民 間 團 22 場次
                         計   體參與全民外交研
                         數   習營年度場次
                         æ“š
          6 辦理本部初、中、 1   統   以 客 觀 分 數 評 量 訓 60 人
            高階層外交運作模     計   練成效
            擬推演          數
                         æ“š
          7 充實領導統御及應 1   統   辦 理 駐 外 館 長 集 體 20 人
            對突發事件能力      計   返國述職研習人數
                         數
                         æ“š
          1 鼓勵各國駐華外交 1   統   辦 理 駐 華 外 交 人 員 90 人次
            人員及眷屬學習華     計   及眷屬華語班參訓
            語            數   人次
                         æ“š
          2 與各國外交學院或 1   統   外交學院正(副)主管 2 次
            外交訓練機構交流     計   出訪次數或邀請各
            與互訪          數   國外交訓練機構人
                         據   員來訪次數
          3 代訓友邦及友好國 1   統   辦 理 友 邦 及 友 好 國 32 人次
            家政府官員及民間     計   家政府官員及民間
            領袖           數   領袖參訓人次
                         æ“š
四 拓展外交政策研 1 與相關智庫及大學 1   統   辦理座談會、演講會 25 場
  究途徑       相關系所合作進行     計   及研討會場次
            外交政策議題研      數
            究，辦理專題演      據
            講、外交時事座談
            會及研討會等


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評估體制之各數字代號意義說明如下：

1. 指實際評估作業為運用既有之組織架構進行。

2. 指實際評估作業由特定之任務編組進行。

3. 指實際評估作業是透過第三者方式（如由專家學者等）負責運行。

4. 指實際評估作業為運用既有之組織架構並邀請第三者共同參與進行。

5. 其他。




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三、以前年度實施狀況及成果概述
(一)前(105)年度施政績效及達成情形分析

                    原定
年度績效目標    衡量指標                   績效衡量暨達成情形分析
                   目標值
一、充實新進外 辦理外交領事人    976 小 (一)本教育訓練課程自 105 年 1 月 11 日至 7 月 10
  交領事人員 員訓練          時      日，受訓時數總計 968 小時，受訓人數 54 位，
  知能                        其中外領人員 40 位、外交行政人員 11 位及代
                            訓僑務人員 3 位。本課程外交領事學員教育訓
                            練 5.5 個月及部內各單位實習訓練 0.5 個月；
                            外交行政人員訓期 4 個月，包括教育訓練 3.5
                            個月、部內事務單位實習訓練 0.5 個月。第 49
                            期新進學員訓練規劃基於第 48 期訓練之經
                            驗，賡續精進從優篩選機制，爰將訓練項目調
                            整為更切合新進人員所需之基本知能。
                         (二)本班課程循例辦理各項區域專題週、國家安全
                            議題週、我國政策週、國際組織參與、國際合
                            作及國際經貿議題週、新聞傳播週、兩岸關係
                            主題週、外交實務週、模擬外館及部內業務演
                            練週、公務人員基本知能如人權法治及公務倫
                            理、環境教育及性別主流化、外交經驗分享等
                            主題課程，並隨時依據我外交政策動向，安排
                            各項時事課程。
                         (三)課程主要單元包括「認識外交部」、「我國政
                            策」、「國際法」等相關法律課程、    「兩岸關係」、
                            「國際合作與國際經貿」、「文化人文及軟實
                            力」、「國際新聞傳播」、「外國語言能力」、「公
                            務人員基本知能」及參訪活動等。重要實作課
                            程包括口語表達演練、分組專題報告、模擬國
                            際會議、模擬國內記者會、即席口語演練、外
                            館模擬演練及部內業務模擬演練、辯論比賽、
                            外賓接待實習、政策撰述(公文寫作)、課程演講
                            之紀錄與摘要等。
                         (四)特聘請本部歷任部長、退休大使、行政院各部
                            會首長及主管官員、大專院校教授及社會各界
                            專業人士等擔任講座，教學品質及內容均符合
                            學員需要；學員結業後分發到本部各單位，多
                            能即時應用，發揮所學。
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年度績效目標   衡量指標                 績效衡量暨達成情形分析
                目標值
                      (五)主要課程內容如後：
                       1.外交專業與我國政策：
                        (1)本部各司處業務介紹、外館運作、國際情勢、
                           國際組織、全球及區域議題、國際法等相關
                           法律課程。
                        (2)安排我國外交政策、兩岸關係、經貿、文化、
                           環保、科技及國防政策等課程，使學員瞭解
                           我國重要政策方針與立場。
                        (3)安排口語表達、演講、談判技巧、辯論等課程，
                           透過口語表達演練、分組專題報告、辯論比
                           賽、任務指派、角色扮演及模擬國內記者會
                           等活動，培養學員口語表達及政策說明之基
                           本能力。
                       2.語文訓練：外語能力為外交人員之核心職能，
                         爰特別加強辦理，其訓練成績並占訓練考核總
                         成績 20%。本期非英文組之分組語文班開設
                         法、德、西、阿、韓、義、土、葡共 8 個班別，
                         各 48 小時課程，每週辦理 2 次，每次上課 2
                         小時。師資教材及教學方式部分，特別聘請本
                         部退休大使、資深人員、資深翻譯及大專院校
                         優秀教授、自由譯者、外籍講師擔任講座，依
                         據我外交政策之需求，並彙整各講座之建議授
                         課，俾強化學員在論述我國政策、國際時事、
                         外交議題及行銷我國軟實力等方面之聽、說、
                         讀、寫及口筆譯能力。
                       3.加強各項演練訓練：為加強外交人員之表達能
                         力及應變力，增加訓練時數，並強化辦理即席
                         中英文口語表達演練、辯論比賽、模擬記者會、
                         專題報告、外交案例研析、情境演練、任務指
                         派、角色扮演等課程，對增進學員外交專業知
                         識及即席口語表達能力甚具助益。另辦理國際
                         法等相關法律(民法、國際私法及國際刑法)帶狀
                         課程，俾強化學員對國際法、海洋法所涉島嶼
                         主權、海洋糾紛、國家繼承、政府承認與管轄
                         等相關議題之瞭解，並提升學員國際法等相關
                         法律領域之知能及素養。
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              預算總說明
                中華民國 107 年度
                 原定
年度績效目標   衡量指標                   績效衡量暨達成情形分析
                目標值
                          4.實習訓練：105 年實習特別安排學員支援第 14
                            任正副總統就職，籌辦慶賀外賓接待及典禮活
                            動各事宜，為期 2 週。學員均參與典禮籌辦、
                            行程安排、接送機及陪同參訪等實質業務內
                            容，有利學員瞭解本部實務作業情形；各單位
                            並安排高階人員專責輔導學員及指導工作態度
                            及知能，有助增進學員實習成效。
                          5.其他重要課程：
                          (1)經貿課程：為強化外交人員致力招商引資工作
                             並協同推動我參與區域經濟整合工作，以配
                             合我積極加入 TPP 之政策，邀請政府首長、
                             經貿領域資深官員、學者及業界人士擔任經
                             貿課程之講座。
                          (2)人文及法治素養：陶冶藝文與美學涵養、安排
                             相關歷史文化及藝文課程，包括台灣史、古
                             典音樂、台灣早期及當代藝術介紹、在地社
                             區營造等；另加強法治課程，如國際人權公
                             約、性別主流化、公務人員基本法治等。
                          (3)國防、安全、兩岸議題課程：安排學員與國安
                             局安幹班學員合訓 6 天，增進雙方對外交及
                             國安工作之瞭解。另為強化學員對我國家安
                             全戰略及兩岸關係之認識，洽請政府官員及
                             相關學者專家講授我國家安全戰略、中共涉
                             台事務、中共駐外機構介紹、中國大陸社會
                             情勢分析及重大政治運作等相關議題課程，
                             並賡續辦理與兩岸關係議題有關之兵推模擬
                             演練。
                          (4)加強人權法治與公務倫理課程：邀請政府官員
                             及相關學者專家講授有關廉政、人權、衛生、
                             勞工、公務倫理；外交人員之風紀與法律議
                             題，使學員自始即建立積極正確之工作態度
                             及倫理。
                          (5)交流部分：安排學員與友邦及友好國家重要訪
                             華外賓之交流互動；與「美國在台協會華語
                             學校」學員進行語言交流及社交聯誼，與「中
                             東歐（V4）青年外交官臺灣研習營」訪團成
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                      原定
年度績效目標     衡量指標                     績效衡量暨達成情形分析
                     目標值
                                員合訓及交流；與「2016 年國際青年菁英領
                                袖研習班(Mosaic Taiwan 2016)」成員共同參
                                訓及交流。
                             (6)參觀訪問部分：安排參訪南僑觀光工廠、北師
                                美術館及大稻埕在地歷史發展沿革。
二、增進在職人 1.辦理新進外交     90 小時      105 年 1 月 25 日至 4 月 18 日辦理「密集英
  員實務經驗   領事人員密集            語班」課程，學員共分 4 組(英語 3 組，非英語組
  及專業技能   英語                1 組)，每週兩次，每次 3 小時(共 20 堂課，計 60
                            小時)；課程以外交議題為教材，俾精進新進外領
                            人員英語之政策論述與聽、說、讀、寫及口筆譯
                            之能力。
         2.辦理行政院所      4 次 (一)行政院所屬各涉外事務機關人員培訓講習班：
           屬各機關儲備            1.每年舉辦上、下年度兩梯次，105 年度第一梯
           及外派駐外人              次於 6 月 20 日至 22 日辦理，計有 109 人參
           員訓練、新近調             訓，總訓練時數為 17.5 小時；第二梯次於 11
           部同仁講習班              月 14 至 18 日辦理，計有 86 人參訓，總訓練
                               時數為 24 小時。
                             2.課程內容：上半年辦理 16 堂課及考核乙次，主
                               要包括我外交工作重點等重要國策，另以「政
                               策性訓練課程」為輔，並配合相關機關需求，
                               將廉政、人權、內部控制、防制人口販運、外
                               館居家及人身安全列入講習。
                           (二)新近調部人員講習班：
                             1.自 3 月 23 日至 4 月 1 日辦理「105 年上半年
                               新近調部同仁講習班」，參訓人數為 40 人，課
                               程時數 12 小時；下半年則於 8 月 22 及 23 日
                               辦理，參訓人數為 54 人，課程時數 15 小時。
                             2.課程內容包含外交施政重點、新南向政策及我
                               國經貿政策(含參與 TPP 之策略規劃)等課程，
                               俾使參訓人員提升行政知能、瞭解當今社會脈
                               動，儘速適應國內環境。




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                      原定
年度績效目標     衡量指標                    績效衡量暨達成情形分析
                     目標值
         3.辦理高階主管 各 1 次 (一)高階主管班及高階主管培訓班：
           班(館長級)、高       為強化培養本部高階人員應具備之領導及管理
           階主管培訓班         知能，103 年起配合「行政院所屬機關及地方
           (副主管級) 、       機關公務人力培訓推動方案」         ，每年各辦理一梯
           中階主管班(科        次「高階主管班」及「高階主管培訓班」。105
           長級)、中階主        年度課程自 10 月 3 日至 11 月 1 日辦理，參訓
           管培訓班(符合        人員分別為簡任 12 職等以上單位主管及資深
           晉升科長層級)        人員 10 位、以及簡任 10 至 11 職等單位副主管
                          及資深人員 19 位。課程包括相關領導統域及外
                          交專業課程，並搭配一全天之政軍兵棋推演。
                        (二)中階主管班及中階主管培訓班：
                          為培訓本部中階主管潛力人才，針對本部科
                          （組）長及符合晉升本部科(組)長資格之人員，
                          於 105 年 10 月 17 日至 28 日辦理旨揭訓練，
                          課程內容包括本部對科長級人員之工作期許、
                          管理溝通與領導統御及針對我重要外交政策進
                          行分組報告等課程。參訓人員共計 32 位。

         4.辦理國際會議
           與談判研習
           班、行政院所屬
           部會跨領域外
           交人才培訓班




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                      原定
年度績效目標     衡量指標                     績效衡量暨達成情形分析
                     目標值
                               初階班回流課程，調訓 102 年及 104 年學員共
                               計 26 名參加，邀請東吳大學劉教授必榮講授當
                               前國際政經情勢分析及談判策略等議題，課程
                               總計 9 小時。
                           (二)東南亞/南亞事務專班：
                             1.為配合推動新南向政策及現階段我將東南亞及
                               南亞地區列為外交工作重點區塊，並利推動加
                               強與該地區國家實質關係、參與該區域經濟整
                               合等重要政策，本學院每年配合本部外派人員
                               輪調作業，於上、下半年各辦理乙次專班。
                             2.105 年上半年於 6 月 20 日至 24 日安排共 9 小
                               時課程，共 33 人參訓；下半年於 11 月 17 日
                               至 22 日辦理，安排共 9 小時課程，共有 47 人
                               參訓。授課主軸包括我外交新南向政策、東南
                               亞及南亞對外關係、中國大陸對東南亞及南亞
                               外交、我對東南亞及南亞外交等 4 大主題。
                            (三)逐步英文口譯班：
                             1.為強化行政院各部會駐外人員於工作實務所需
                               之口譯職能，使渠等熟習外賓訪談、拜會及國
                               際會議等各類口譯情境，並掌握對逐步口譯各
                               領域題材之知能，本學院自 104 年起開設「英
                               文逐步口譯課程」。
                             2.105 年本課程參訓對象包含法務部等 7 個行政
                               院所屬涉外機關共 10 位人員，自 9 月 20 日起
                               至 12 月 6 日止於本學院接受為期 10 週，每週
                               1 次，每次 3 小時，共計 30 小時帶狀課程之訓
                               練。

         5.開辦各級夜間    460 人 (一)東南亞語文班：
           語文班、外放特     次     105 年上半年於 2 月至 4 月針對行政院所屬各涉
           殊語文訓練班            外事務機關辦理夜間「東南亞語文班」，開設越
                             南語、印尼語/馬來語及泰語共 3 種語文、6 個
                             班別，每週上課乙次，每次 3 小時，每人學習
                             總時數 36 小時，共有 13 個機關 73 人參訓，68
                             人結訓。下半年於 11 月 7 日至 12 月 30 日，開
                             設越南、泰語及印尼/馬來語初階共 3 種語文、3
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                     原定
年度績效目標     衡量指標                   績效衡量暨達成情形分析
                    目標值
                           個班別，每週上課兩次，每次 3 小時，共 8 週，
                           每人學習總時數 48 小時，共有 17 個機關(構) 83
                           人參訓，80 人結訓。
                         (二)強化本部外派人員學習當地語言：
                           本學院配合 105 年本部外派人員業務需求，於
                           夜間辦理語文訓練，每週上課 2 次，每次 2-3
                           小時。上半年於 6、7 月辦理，共開設越南語及
                           印尼語/馬來語 2 種語文 2 個班別，12 人參訓，
                           每人學習總時數 16 小時；下半年於 11 月 7 日
                           至 12 月 30 日與東南亞語文班共同辦理，每週
                           上課兩次，每次 3 小時，共 8 週，每人學習總
                           時數 48 小時，共有 7 人參訓。
                         (三)增進在職人員外國語文能力：
                           為增強行政院所屬各機關涉外事務人員以及本
                           部人員之外國語文能力，積極培訓國家涉外事
                           務人才，特於夜間開辦英語、日語、法語與西
                           班牙語等外語課程。105 年上半年於 5 月 16 日
                           至 8 月 4 日辦理，召訓中央各部會涉外事務人
                           員及本部人員共 210 人次，每人學習總時數 36
                           小時。下半年於 9 月 5 日至 11 月 4 日辦理，計
                           有行政院所屬各涉外事務機關共 203 人參訓，
                           每人學習時數 36 小時。
         6.推展全民外交 1600 人 辦理全民外交研習營：
                    次    (一)「105 年度全民外交研習營」於北、中、南、
                            東部辦理包括 6 場菁英班、國中高中及大學各
                            10 場青年班及 1 場青年外交論壇，共計 37 場
                            次研習活動。總出席人數達 7,148 人次。
                         (二)課程內容規畫：我國當前外交政策、外交業務
                            及工作經驗分享、國際情勢分析、國際禮儀，
                            以及領務為民服務等相關課程，以雙向溝通方
                            式使民眾瞭解我外交政策及相關業務，並培養
                            青年學生對參與國際事務及外交工作之興趣。
         7.辦理本部初、  60 人      105 年辦理「高階外交運作模擬推演」活動，
           中、高階層外交        由高階主管班及高階主管培訓班共 29 名人員參
           運作模擬推演         加，模擬在外交危機情境下，如何強化應變處置
                          能力。
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                     原定
年度績效目標    衡量指標                     績效衡量暨達成情形分析
                    目標值
         8.充實領導統御   20 人    駐外館長集體返國述職研習：
           及應對突發事          (一)105 年館長返國述職班分 2 梯次辦理。第一梯
           件能力                次於 105 年 7 月 11 日至 16 日辦理，計有駐教
                              廷大使等 9 位館長參加，研習期間除安排晉見
                              總統、行政院長，拜會立法院長，並接受本部
                              部次長任務提示及與相關單位就外交相關業務
                              進行意見交流，並就我國家安全政策、大陸政
                              策與兩岸關係、我經濟發展策略、區域經濟整
                              合、內部管理與人際溝通等議題與相關部會高
                              階官員或學者專家座談交換意見，並安排參訪
                              綠能環保及文創產業等，期使述職館長深入瞭
                              解政府政策及社會脈動，並瞭解國內產業發展
                              現況，期於返回駐地後具體提升我與相關駐在
                              國之關係，並協助推廣國際經貿。
                           (二)第二梯次於 105 年 9 月 6 日至 13 日辦理，計
                              有駐韓國代表等 12 位館長參加，研習期間除
                              安排晉見總統、行政院長，拜會立法院長，接
                              受本部部次長任務提示外，另並就「新南向政
                              策」最重要之議題：教育及人才培育、公共工
                              程與金融服務、觀光、農業合作與交流及電子
                              商務，邀請相關主政機關及業界代表與述職館
                              長進行座談，以增進瞭解相關產業政策、業界
                              之利基及挑戰。另安排述職館長出席高雄市
                              「2016 全球港灣城市論壇」歡迎晚會，並與該
                              市府團隊進行座談，除增進前揭館長與出席前
                              揭論壇之「新南向政策」國家城市代表互動交
                              流外，並增加渠等瞭解地方充沛之資源，期結
                              合地方外交能量拓展「新南向政策」。

三、推動國際交 1.鼓勵各國駐華
  流       外交人員及眷
          屬學習華語




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                     原定
年度績效目標    衡量指標                           績效衡量暨達成情形分析
                    目標值
                             5 月 27 日舉行結業式及成果發表會。
                          (二)下半年第 19 期華語班於 9 月 7 日至 11 月 23
                             日期間辦理，計有 34 國共 86 名學員報名參
                             加，分 10 班上課﹙館長及眷屬班 R1-R3 計 3
                             班，及一般駐華官員及眷屬 G1-G6 計 7 班，
                             G1 因人數關係分為 G1-1 及 G1-2 兩班﹚                ，並於
                             11 月 23 日舉辦結訓成果發表會。
         2.與各國外交學    3 次 (一)本學院前任梁副院長英斌應日本北海道大學
           院或外交訓練            (Hokkaido University)之邀請於 105 年 3 月 9 日
           機構交流與互            至 12 日率團訪問日本，在北海道大學以「中華
           訪                 民國現行外交政策」為題，發表英語演說。
                          (二)為推動「新南向政策」             ，加強我外交學院與東南
                             亞地區國家之外交學院（或外交人員訓練機構）
                             及學術智庫之合作交流，現任洪副院長慧珠於
                             同年 12 月 4 日至 7 日赴印尼及馬來西亞訪問，
                             拜會印尼外交政策社群 (FPCI)、哈比比中心
                             （Habibie Center）   、馬來西亞政府智庫「戰略暨
                             國際研究院」(ISIS)、         「亞洲策略暨領導研究院」
                             (ASLI)等智庫及專家學者與相關官員，宣介我
                             「新南向政策」          ，促進相關官員及智庫對我「新
                             南向政策」之瞭解及支持，並獲具體建言。
                          (三)本學院朱大使文祥代表本部於 105 年 8 月 21
                             日至 25 日前往美國夏威夷智庫「東西中心」
                             (EWC)出席「太平洋島國青年領袖培訓計畫」
                             (Pacific Islands Leadership Program with Taiwan,
                             PILP)開訓儀式，訪問期間除與 PILP 學員交流
                             座談、參與部分研習課程及簡報我國規劃課程
                             外，並拜會 EWC 院長及與該中心重要幹部研
                             商課程內容等。
         3.代訓友邦及友   30 人次 安排友好國家外交人員至本學院研習，具體加強
           好國家政府官           交流：
           員及民間組織         (一)105 年 5 月 1 日至 6 日辦理「中歐 V4 國家青
                             年外交官台灣研習營」             ，計有中歐 3 國 4 位青年
                             外交官員受訓。
                          ( 二 )105 年 辦 理 「 友 好 國 家 外 交 人 員 華 語 班
                             （MPT）」，計有布吉納法索、教廷等 7 位友邦
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                     中華民國 107 年度
                      原定
年度績效目標     衡量指標                     績效衡量暨達成情形分析
                     目標值
                               或友好國家外交人員至本學院研習華語。
                            (三)105 年 9 月 24 日至 10 月 21 日辦理「太平洋
                               島國青年領袖培訓計畫」(PILP)台灣階段課
                               程，學員來自 12 個國家及地區（包括我 5 個
                               邦交國及 7 個非邦交國/地區)，共計 25 位學
                               員。在台受訓期間，本學院針對該地區國家關
                               注之氣候變遷、經濟發展、性別平等、環保、
                               教育、和平與安全等議題安排 16 場專題講座
                               及座談，並配合相關議題進行 31 場次重要拜
                               會及參訪。
四、拓展外交政 1.與國內學者、智    26 場   (一)與國內重要學術機構、智庫及學者合辦有關外
  策研究途徑   庫舉辦專題演               交議題之研討會，並視國際局勢動向，適時邀
          講及外交時事               集學者專家進行討論，以鼓勵學者關注國際情
          座談                   勢發展並促進對外交工作之了解與支持，進而
                               使外交實務經驗與智庫學者之觀察研究相結
                               合，以助於擬訂具創意與深度之外交策略，擴
                               大政策研究之廣度，並供未來外交施政之參考。
                            (二)105 年計辦理 22 場閉門座談會。另與相關大學
                               及智庫等合作辦理 25 場國內研討會。主題涵蓋
                               相關國家及區域情勢及與我關係、外交政策研
                               究議題等。
                            (三)105 年 12 月 22 日辦理「2017 美國新政局及
                               亞太情勢演變-台灣之機會與挑戰」研討會，包
                               括學者專家、美國在臺協會、新加坡駐台北商
                               務辦事處等，共約 120 人出席，成效良好。

         2.辦理中、長期外    4件      因應國內外情勢變化，本學院於 105 年 12 月
           交政策研究            與四位學者簽約，分就美國新政局及亞太政策可能
                            發展、東協國家與中國大陸關係發展對我新南向政
                            策之意涵、我國與印度關係發展之可能模式與政策
                            工具建議、日本強化美日同盟等四項議題進行「中
                            長期政策研究」委託案，業於 106 年 3 月完成期
                            末成果報告。




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（二）上(106)年度已過期間施政績效及達成情形


關鍵策略目標   關鍵績效指標              績效衡量暨達成情形分析

一、充實新進外 1.辦理外交領事
  交領事人員   人員外交專業
  知能      講習課程




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關鍵策略目標   關鍵績效指標             績效衡量暨達成情形分析

                      透過口語表達演練、分組專題報告、辯論比賽、及
                      模擬記者會等活動，培養學員專業職能及政策說明
                      之基本能力。
                  (5)另本期規劃兩場「地方軟實力與外交工作」系列座
                      談，邀請包括台北、高雄、新北及台南四個地方政
                      府派員參與，使學員瞭解我拓展外交工作及國際交
                      流之多元資源。
                  (6)邀請立法院外委會召委江委員啟臣講授國會外交，並
                      安排參訪立法院，以增進學員瞭解立法部門與行政
                      部門如何通力合作及對國會外交工作之瞭解。
                  2.語文訓練：外語能力為外交人員之核心職能，爰特別
                    加強辦理，其訓練成績並占第一階段訓練考核總成績
                    25%。本期非英文組之分組語文班開設法、德、西、
                    阿、韓、義、俄、日、葡共 9 個班別，各 48 小時課程，
                    每週辦理 2 次，每次上課 2 小時。師資教材及教學方
                    式部分，特別聘請本部退休大使、資深人員、資深翻
                    譯及大專院校優秀教授、自由譯者、外籍講師擔任講
                    座，依據我外交政策之需求，並彙整各講座之建議授
                    課，俾強化學員在論述我國政策、國際時事、外交議
                    題及行銷我國軟實力等方面之聽、說、讀、寫及口筆
                    譯能力。
                  3.加強各項演練訓練：為加強外交人員之表達能力及應
                    變力，本期強化辦理即席中英文口語表達演練、辯論
                    比賽、兵棋推演(含模擬記者會)、危機管理及外交案例
                    研析等課程，對增進學員對外工作專業職能及口語表
                    達能力甚具助益。
                  4.實習訓練：為加強實習訓練，106 年外領人員延長為
                    2 個月，外政人員為 1 個月；各單位並安排中、高階
                    人員專責輔導學員及指導工作態度及知能，有助增進
                    學員實習成效。
                  5.其他重要課程：
                  (1)經貿課程：為強化外交人員推動我參與區域經濟整合
                      工作，以配合我經貿外交，邀請政府首長、經貿領
                      域資深官員、學者及業界人士擔任經貿課程之講座。
                  (2)人文及法治素養：陶冶藝文與美學涵養、安排相關歷
                      史文化及藝文課程，包括台灣史、台灣早期及當代
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關鍵策略目標    關鍵績效指標                 績效衡量暨達成情形分析

                          藝術介紹、品酒藝術及東西文化差異等課程；另加
                          強法治課程，如國際人權公約、性別主流化、公務
                          人員基本法治等。
                       (3)國防、安全、兩岸議題課程：安排學員與國安局安幹
                          班學員合訓 2 天，增進雙方對外交及國安工作之瞭
                          解。另為強化學員對我國家安全戰略及兩岸關係之
                          認識，洽請政府官員及相關學者專家講授我國家安
                          全戰略、中共涉台事務、中共駐外機構介紹、中國
                          大陸社會情勢分析及重大政治運作等相關議題課
                          程，並賡續辦理與兩岸關係議題有關之兵推模擬演
                          練。
                       (4)加強人權法治與公務倫理課程：邀請政府官員及相關
                          學者專家講授有關廉政、人權、衛生、勞工、公務
                          倫理；外交人員之風紀與法律議題，使學員自始即
                          建立積極正確之工作態度及倫理。
                       (5)交流部分：安排學員與友好國家重要訪華外賓之交流
                          互動，包括與美國智庫「新美國安全中心」            （CNAS）
                          「下一世代國安領袖計畫訪問團」進行座談、與「美
                          國在台協會華語學校」學員進行交流及聯誼、與「國
                          際青年外交官研習營」訪團成員合訓及交流、與
                          「 2017 年 國 際 青 年 菁 英 領 袖 研 習 班 」 (Mosaic
                          Taiwan 2017)」成員交流。
                      (6)參觀訪問部分：安排參訪立法院、中央災害應變中
                          心、經濟部工業局大武崙兼瑞芳工業區、石碇國小、
                          大稻埕歷史街區及領務局。
                       (7)高爾夫及社交舞課程：為增進新進外交人員社交知
                          識與技能，本期安排 6 小時高爾夫球課程及 8 小時
                          社交舞課程。

         2.辦理新進外交          106 年 2 月 2 日至 5 月 3 日辦理「密集英語班」課
           領 事 人 員 密 集 程，學員共分 4 班別(外領英文組 2 班，外政 1 班，外領
           英語班         特語組 1 班)，外領英文組及外政每週 4 次英語課程，每
                       次 2 小時(共 48 堂課，計 96 小時)；外領特語組每週 2
                       次英語課程，每次 2 小時（共 24 堂課，計 48 小時）。
                       課程以外交議題為教材，俾精進新進外領人員之英語政
                       策論述、聽、說、讀、寫及口筆譯之能力。
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二、增進在職人 1.辦理行政院所 (一)行政院所屬各機關儲備及外派駐外人員行前講習
  員實務經驗   屬各機關儲備        班︰
  及專業技能   及 外 派 駐 外 人 1.每年舉辦上、下年度兩梯次，106 年度第一梯次於 5
          員訓練、新近調       月 22 日至 26 日辦理，計有 113 人參訓，總訓練時數
          部同仁講習班        為 25.5 小時；第二梯次預定於 11 月辦理。
                      2.課程內容：上半年辦理 23 堂課及考核乙次，主要包括
                        我外交工作重點等重要國策，另以「政策性訓練課程」
                        為輔，並配合相關機關需求，將廉政、人權、性別主流
                        化、內部控制、防制人口販運、外館居家及人身安全等
                        列入講習。
                     (二)新近調部人員講習班：
                      1.自 3 月 30 日至 31 日辦理「106 年上半年新近調部同
                        仁講習班」，參訓人數為 46 人，課程時數 12 小時；
                        下半年於 8 月 22 日至 23 日辦理，共有 65 人參訓。
                      2.課程內容包含新南向政策、外交施政重點、兩岸關係
                        發展及我國產業發展策略(含經貿外交及海外攬才)等
                        課程，俾使參訓人員提升行政知能、瞭解當今社會脈
                        動，儘速適應國內環境。

          2.辦理高階主管 (一)高階主管班及高階主管培訓班：
            班(館長級)、高   為強化培養本部高階人員應具備之領導及管理知能，
            階主管培訓班     103 年起配合「行政院所屬機關及地方機關公務人力培
            (副主管級) 、   訓推動方案」  ，每年各辦理一梯次「高階主管班」及「高
            中階主管班(科    階主管培訓班」。106 年度課程預定於 9 月下旬至 10
            長級)、中階主    月下旬間辦理，參訓人員分別為簡任 12 職等以上單位
            管培訓班(符合    主管及資深人員 15 位、以及簡任 10 至 11 職等單位副
            晉升科長層級)    主管及資深人員 19 位，課程包括相關領導統域及外交
                       專業課程。
                     (二)中階主管及中階主管培訓班：
                       為培訓本部中階主管潛力人才，針對本部科(組)長及
                       符合晉升本部科(組)長資格之人員，預訂於 106 年 10
                       月至 11 月分別辦理旨揭訓練，課程內容包括本部對科
                       長級人員之工作期許、管理溝通與領導統御及針對我
                       重要外交政策進行分組報告等課程。

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         3.行政院所屬部 (一) 為配合推動新南向政策及現階段我將東南亞及南亞
           會跨領域外交     地區列為外交工作重點區塊，並利推動加強與該地
           人才培訓班      區國家實質關係、參與該區域經濟整合等重要政
                      策，本學院每年配合本部外派人員輪調作業，於上、
                      下半年各辦理乙次「東南亞及南亞事務專班」。
                  (二)106 年上半年於 5 月 25 日至 6 月 1 日安排共 9 小時
                      課程，共 34 人參訓；下半年訂於 11 月辦理。授課
                      主軸以蔡總統擘畫之「新南向政策」政策綱領所列
                      行動準則為架構，並洽邀相關業界人士進行座談。

         4.開辦夜間語文 (一)東南亞語文班：
           班、外放特殊語   106 年上半年於 5 月至 7 月針對行政院所屬各涉外事
           文訓練班、東南   務機關辦理夜間「東南亞語文班」        ，開設越南語、印尼
           亞語文班      語/馬來語及泰語共 3 種語文初級班、3 個班別，每週
                     上課 2 次，每次 3 小時，每人學習總時數 48 小時，共
                     有 15 個機關 51 人參訓。下半年計於 10 月至 12 月辦
                     理。
                   (二)加強本部外派人員學習駐在國語言：
                     本學院配合 106 年本部外派人員業務需求，於夜間辦
                     理語文訓練，每週上課 2 次，每次 3 小時，上半年於
                     5 月至 7 月辦理，與東南亞語文班併班上課。另針對
                     外派其他特殊語文地區之同仁，辦理行前特殊語文訓
                     練(如：法語)；下半年計於 10 月至 12 月辦理。
                   (三)增進在職人員外國語文能力：
                     為增強行政院所屬各機關涉外事務人員及本部人員之
                     外國語文能力，積極培訓國家涉外事務人才，特於夜
                     間開辦英語、日語、法語與西班牙語等外語課程。106
                     年於 8 月 14 日至 11 月 3 日辦理，將開放予中央各部
                     會涉外事務人員、本部人員及立法院人員參加，每人
                     學習總時數訂為 48 小時。




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         5.推展全民外交 辦理全民外交研習營：
                       (一)「106 年度全民外交研習營」規劃於全國不同地區辦
                          理共計 22 場次研習活動。包括「地方政府與社會菁英
                          班」共 15 場次，培育對象為地方政府人員、企業界、
                          社會菁英或團體及 NGO 代表等，其中 10 場次將針對
                          地方政府開辦，以協助提升地方政府工作人員處理國
                          際事務之專業知能；       「青年班」共 6 場次，培育對象為
                          大專院校及高中(職)學生；        「青年外交論壇」則規劃舉
                          行 1 場次，針對青年關注之重要外交與國際議題，廣
                          邀青年朋友共襄盛舉。
                       (二)課程內容規畫：我國當前外交政策、外交業務及工作
                          經驗分享、國際情勢分析、國際禮儀，以及領務為民
                          服務等相關課程，以雙向溝通方式使國人瞭解我外交
                          政策及相關業務，並培養青年學生對參與國際事務及
                          外交工作之興趣。
         6.辦理本部初、 (一)初階外交運作模擬推演：
           中、高階層外交        106 年 4 月辦理初階人員之外交運作模擬推演，共有
           運作模擬推演         46 名新進外領人員就我國可能面對之國際情勢擬定
                          狀況，訓練外交人員以多元角度及團隊合作方式，探
                          討外交危機應處之道。
                       (二)中、高階外交運作模擬推演：
                          訂於 106 年 10 月間辦理中階或高階人員之外交運作
                          模擬推演。
         7.充實領導統御 駐外館長集體返國述職研習：
           及 應 對 突 發 事 (一)106 年館長集體返國述職班分 2 梯次辦理。第一梯次
           件能力            於 106 年 5 月 22 日至 26 日辦理，計有駐印度大使等
                          9 位館長參加，研習期間除安排晉見總統、行政院長，
                          拜會立法院長，並接受本部部次長任務提示及與相關
                          單位就外交相關業務進行意見交流。另就我國家安全
                          政策、大陸政策與兩岸關係、我經濟發展策略、區域
                          經濟整合、內部管理及人際溝通等議題與相關部會高
                          階官員或學者專家座談交換意見，並安排參訪「5+2
                          產業」等，期使述職館長深入瞭解政府政策、社會脈
                          動及國內產業發展現況，期於返回駐地後具體提升我
                          與相關駐在國之關係，並協助推廣國際經貿。
                       (二)第二梯次已於 106 年 8 月 14 日至 18 日辦理完畢，計
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                         有 8 位館長參訓。

三、推動國際交 1.鼓勵各國駐華 駐華官員暨眷屬華語班：
  流       外 交 人 員 及 眷 (一)106 年上半年「第 20 期駐華官員暨眷屬華語班」於 3
          屬學習華語          月 6 日至 5 月 26 日辦理，共計 12 週（23 堂）課程；
                         計有 27 國之 68 名學員參訓，計開 8 班次，包括一般
                         官員(G)班 5 班次、駐華大使及代表(R)班 3 班次，業
                         於 5 月 24 日舉行結業式及成果發表會。
                      (二)下半年第 21 期華語班共有 110 名學員報名參訓，計
                         開 10 班次，訂於 9 月 4 日至 11 月 22 日期間辦理。

           2.與各國外交學        106 年規劃與新南向政策國家、歐美地區國家之外
             院 或 外 交 訓 練 交訓練機構或智庫進行交流或洽商合作案。
             機構交流與互
             訪
        3.代訓友邦及友 安排友好國家外交人員至本學院研習，具體加強交流：
          好 國 家 政 府 官 (一)106 年 4 月 23 日至 28 日辦理「國際青年外交官研習
          員及民間領袖         營」，計有中歐及友邦布吉納法索等，共 6 國 7 位青年
                         外交官員參與研習。
                      (二)106 年辦理「友好國家外交人員華語班（MPT）」，目
                         前計有布吉納法索等 3 位友邦或友好國家外交人員至
                         本學院研習華語。
四、拓展外交政 1.與國內學者、智 (一)與國內重要學術機構、智庫及學者合辦有關外交議題
  策研究途徑   庫舉辦專題演         之研討會，並視國際局勢動向，適時邀集學者專家進
          講及外交時事         行討論，以鼓勵學者關注國際情勢發展並促進對外交
          座談             工作之了解與支持，進而使外交實務經驗與智庫學者
                         之觀察研究相結合，以助於擬訂具創意與深度之外交
                         策略，擴大政策研究之廣度，並供未來外交施政之參
                         考。
                      (二)106 年迄 6 月底已辦理 4 場閉門座談會。另與相關大
                         學及智庫等合作辦理 3 場國內研討會，並委託國內智
                         庫於 7 月辦理 1 場大型研討會。涵蓋主題包括相關國
                         家及區域情勢及與我關係、外交政策研究議題等。




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關鍵策略目標   關鍵績效指標             績效衡量暨達成情形分析

         2.辦理中、長期外   因應國內外情勢變化，已於下半年針對中、長期外
           交政策研究   交重要議題委請專家學者進行 3 項議題研究。




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                                     外交及國際事務學院
                                     歲入來源別預算表
經資門併計                                    中華民國 107 年度                       單位：新臺幣千元
  科                   目                              本年度與
                               本年度預算數 上年度預算數 前年度決算數                    說      明
款 項 目節            名稱及編號                             上年度比較

              合            計       420       390       513   30
              0700000000
4             財產收入                  10         -         2   10
              0711200000
    86        外交及國際事務學院             10         -         2   10
              0711200100
         1    財產孳息                  10         -         -   10
              0711200106
             1 租金收入                 10         -         -   10 本年度預算數係會議室等場地租
                                                                  金收入。
              0711200600
         2    廢舊物資售價                 -         -         2    - 前年度決算數係出售報廢財產收
                                                                  入。
              1100000000
7             其他收入                 410       390       511   20
              1111200000
    84        外交及國際事務學院            410       390       511   20
              1111200900
         1    雜項收入                 410       390       511   20
              1111200909
             1 其他雜項收入              410       390       511   20 本年度預算數係停車場使用費、
                                                                  借用宿舍員工自薪資扣回繳庫數
                                                                  及宿舍管理費等收入。




                                             24
                                 外交及國際事務學院
                                歲出機關別預算表
經資門併計                                  中華民國 107 年度                            單位：新臺幣千元
     科            目                                 本年度與
                           本年度預算數 上年度預算數                            說          明
款 項 目 節         名稱及編號                              上年度比較
              0011000000
8            外交部主管            81,997      85,050     -3,053
              0011200000
    3        外交及國際事務學院        81,997      85,050     -3,053
              4011200000
             外交支出             81,997      85,050     -3,053
              4011200100
        1    一般行政             65,757      68,431     -2,674 本年度預算數之內容與上年度之比較如下：
                                                              1.人員維持費49,402千元，較上年度核實減
                                                               列人事費2,248千元。
                                                              2.基本行政工作維持費16,355千元，較上年
                                                               度減列水電費等426千元。
              4011201000
        2    外交領事人員講習         16,115      16,494      -379
              4011201025
            1 外交領事人員訓練        16,115      16,494      -379 本年度預算數之內容與上年度之比較如下：
                                                              1.外交領事人員訓練2,600千元，與上年度
                                                               同。
                                                              2.短期進修、專業訓練及國際交流13,515千
                                                               元，較上年度減列駐華官員暨眷屬華語班
                                                               等經費379千元。
              4011209800
        3    第一預備金              125         125          0 仍照上年度預算數編列。




                                            25
                                       外交及國際事務學院
                                       歲入項目說明提要表
                                             中華民國107年度                   單位：新臺幣千元

來源子目及         0711200100       -0711200106
              財產孳息             -租金收入             預算金額        10   承辦單位   秘書室
細目與編號




              歲                入             項          目       說         明
一、項目內容
 一、項目內容                   二、法令依據
                           二、法令依據
  會議室等場地租金收入。
   會議室等場地租金收入。
   會議室等場地租金收入。
             會議室等場地租金收入。
  外交部外交及國際事務學院活動場地使用管理要      外交部外交及國際事務學院活動場地使用管理要
                          外交部外交及國際事務學院活動場地使用管理要
                             會議室等場地租金收入。
             外交部外交及國際事務學院活動場地使用管理要
                             外交部外交及國際事務學院活動場地使用管理要
  點。         點。           點。 點。
                             點。
          金                        額               及         說                明
 款   項    目   節       名        稱         金   額              說             明

                  0700000000
 4                財產收入                            10
                  0711200000
     86           外交及國際事務學                        10
                  院
                  0711200100
          1       財產孳息                            10
                  0711200106
              1   租金收入                            10 本年度預算數係會議室等場地租金收入。




                                                  26
                                       外交及國際事務學院
                                       歲入項目說明提要表
                                             中華民國107年度                      單位：新臺幣千元

來源子目及         1111200900       -1111200909
              雜項收入             -其他雜項收入           預算金額          410   承辦單位   秘書室
細目與編號




              歲                入             項           目         說         明
一、項目內容
 一、項目內容                    二、法令依據
                            二、法令依據
  停車場使用費、借用宿舍員工自薪資扣回繳庫數
   停車場使用費、借用宿舍員工自薪資扣回繳庫數
  預算法:全國軍公教員工待遇支給要點。         預算法:全國軍公教員工待遇支給要點。
                          預算法:全國軍公教員工待遇支給要點。
             預算法:全國軍公教員工待遇支給要點。
   停車場使用費、借用宿舍員工自薪資扣回繳庫數     預算法:全國軍公教員工待遇支給要點。
             停車場使用費、借用宿舍員工自薪資扣回繳庫數
                             停車場使用費、借用宿舍員工自薪資扣回繳庫數
  及宿舍管理費等收入。
   及宿舍管理費等收入。
   及宿舍管理費等收入。及宿舍管理費等收入。      及宿舍管理費等收入。
          金                        額               及           說                 明
 款   項    目   節       名        稱        金    額                 說             明

                  1100000000
 7                其他收入                           410
                  1111200000
     84           外交及國際事務學                       410
                  院
                  1111200900
          1       雜項收入                           410
                  1111200909
              1   其他雜項收入                         410 本年度預算數係停車場使用費、借用宿舍員工自薪資扣回
                                                       繳庫數及宿舍管理費等收入。




                                                  27
                            外交及國際事務學院
                   歲出計畫提要及分支計畫概況表
經資門併計                               中華民國107年度                     單位：新臺幣千元

工作計畫名稱及編號 4011200100 一般行政                              預算金額                65,757
計畫內容：                                       預期成果：
為維持工作環境整潔，加強安全措施，提高工作效能，支
計畫內容：                                       為維持工作環境整潔，加強安全措施，提高工作效能，支
援各組運作順利達成任務。
1.人員維持費用。                                   援各組運作順利達成任務。
2.本學院一般性行政管理事務。

  分支計畫及用途別科目          金額              承辦單位            說                明
01 人員維持                 49,402 秘書室              本計畫編列職員34人、工友2人、技工1人及駕
 0100 人事費               49,402                  駛1人計38人之人事費49,402千元。

 0103 法定編制人員待遇          29,378

 0105 技工及工友待遇               1,544

 0111 獎金                    9,778

 0121 其他給與                   530

 0131 加班值班費                 2,667

 0143 退休離職儲金                2,438

 0151 保險                    3,067

02 基本行政工作維持             16,355 秘書室、研究交          本計畫編列16,355千元，其內容如下：
 0200 業務費               15,279 流組               1.基本行政工作維持、大樓管理清潔、養護、
                                                 保全、消防、水電、網際網路通訊、一般電
 0202 水電費                   2,055
                                                 話、影印機租金、機電、資訊設備及監視系
 0203 通訊費                    340
                                                 統、攝影機等維護、參加國內組織會費等各
 0215 資訊服務費                  307                 項費用計13,628千元。
 0219 其他業務租金                 200                2.編列1輛公務車牌照稅、保險費、燃料使用

 0221 稅捐及規費                   20                 費計30千元。
                                                3.房舍火災險及其他保險等費用計240千元。
 0231 保險費                    250
                                                4.文具、紙張、圖書、報章雜誌、車輛油料及
 0262 國內組織會費                  20
                                                 雜項購置等計958千元。
 0271 物品                     958                5.訪問歐洲及亞洲地區之外交學院，訓練機構
 0279 一般事務費                 5,320                及智庫國外旅費計423千元。
                                                6.汰購電腦設備及電腦軟體等經費計735千元
 0282 房屋建築養護費               1,671
                                                 。
 0283 車輛及辦公器具養護費              82
                                                7.汰換辦公設備經費計341千元。
 0284 設施及機械設備養護費            3,521

 0291 國內旅費                    50

 0293 國外旅費                   423

 0295 短程車資                    62

 0300 設備及投資                 1,076

 0306 資訊軟硬體設備費               735

 0319 雜項設備費                  341


                                       28
                        外交及國際事務學院
                   歲出計畫提要及分支計畫概況表
經資門併計                           中華民國107年度                    單位：新臺幣千元

工作計畫名稱及編號 4011201025 外交領事人員訓練                      預算金額            16,115
計畫內容：                                   預期成果：
提升語文及專業能力，並培養團隊精神，期強化外交陣容
1.新進外交領事人員訓練。                           提升語文及專業能力，並培養團隊精神，期強化外交陣容
，以利外交工作之推展效率。
2.開辦駐華外交人員及眷屬中文班介紹我國風土民情課程              ，以利外交工作之推展效率。
  。
3.代辦涉外事務中央機關跨領域駐外人才培訓。
4.舉辦各類語文進修班。
5.舉辦在職暨專業訓練。
6.邀請各國外交學院及相關學者來訪與國內外學術機構合
  辦研討會及座談會。
7.太平洋島國青年領袖培訓計畫。
8.駐外館長返國述職講習。
9.全民外交研習營。

  分支計畫及用途別科目         金額           承辦單位             說           明
01 外交領事人員訓練             2,600 培訓規劃組         積極延攬並培訓新進外交人才，預計錄取50名
 0200 業務費               2,600               外交領事人員，施以專業實務訓練，所需教授
                                            鐘點費、交通費及教材等相關費用，計需2,60
 0231 保險費                  50
                                            0千元。
 0250 按日按件計資酬金          1,750

 0279 一般事務費               800

02 短期進修、專業訓練及國際交       13,515 培訓規劃組、研       本計畫編列13,515千元，其內容如下：
  流                             究交流組        1.開辦涉外事務中央機關跨領域外交人才培訓
 0200 業務費              13,515                班、行政院所屬各機關駐外人員儲備及外派
                                             行前訓練、新進調部同仁講習、館長及外派
 0231 保險費                  50
                                             人員行前特殊語言訓練、各類語文進修班、
 0250 按日按件計資酬金          2,570
                                             同仁在職專業訓練班、性別主流專題演講、
 0251 委辦費               2,538                駐外館長返國述職講習等4,544千元。
 0279 一般事務費             8,357               2.開辦駐華外交人員及眷屬中文班，介紹我國
                                             風土民情等課程500千元。
                                            3.辦理太平洋島國青年領袖培訓計畫5,033千
                                             元。
                                            4.加強與外交學院及外交訓練機構交流暨邀請
                                             外交學院及相關學者講座訪華900千元。
                                            5.為運用民間資源，結合民間力量以充分發揮
                                             外交功能及外交戰力，為臺灣整體外交開創
                                             新局，辦理「外交運作模擬推演」795千元
                                             及「全民外交研習營」1,743千元。




                                   29
                        外交及國際事務學院
                  歲出計畫提要及分支計畫概況表
經資門併計                            中華民國107年度                  單位：新臺幣千元

工作計畫名稱及編號 4011209800 第一預備金                        預算金額               125
計畫內容：                                    預期成果：
使各項計畫順利執行。
係供各項計畫原預算不足時依規定程序動支。                     使各項計畫順利執行。

  分支計畫及用途別科目          金額           承辦單位           說           明
00 預備金                     125 秘書室、研究交       編列第一預備金125千元以供原預算不足時依
 0900 預備金                  125 流組            規定程序動支。

 0901 第一預備金                125




                                    30
                                 外交及國際事務學院
                                 各項費用彙計表
                                   中華民國107年度            單位：新臺幣千元
  工作計畫名稱及編號         4011200100  4011201025 4011209800
                   一般行政        外交領事人員 第一預備金              合    計
     第一、二級用途別                  訓練
     科目名稱及編號


 合            計         65,757      16,115        125        81,997

0100 人事費                49,402           -          -        49,402
 0103 法定編制人員待遇          29,378           -          -        29,378
 0105 技工及工友待遇            1,544           -          -         1,544
 0111 獎金                 9,778           -          -         9,778
 0121 其他給與                 530           -          -          530
 0131 加班值班費              2,667           -          -         2,667
 0143 退休離職儲金             2,438           -          -         2,438
 0151 保險                 3,067           -          -         3,067
0200 業務費                15,279      16,115          -        31,394
 0202 水電費                2,055           -          -         2,055
 0203 通訊費                  340           -          -          340
 0215 資訊服務費                307           -          -          307
 0219 其他業務租金               200           -          -          200
 0221 稅捐及規費                 20           -          -             20
 0231 保險費                  250        100           -          350
 0250 按日按件計資酬金               -       4,320          -         4,320
 0251 委辦費                    -       2,538          -         2,538
 0262 國內組織會費                20           -          -             20
 0271 物品                   958           -          -          958
 0279 一般事務費              5,320       9,157          -        14,477
 0282 房屋建築養護費            1,671           -          -         1,671
 0283 車輛及辦公器具養護費            82           -          -             82
 0284 設施及機械設備養護費         3,521           -          -         3,521
 0291 國內旅費                  50           -          -             50
 0293 國外旅費                 423           -          -          423
 0295 短程車資                  62           -          -             62
0300 設備及投資               1,076           -          -         1,076
 0306 資訊軟硬體設備費             735           -          -          735
 0319 雜項設備費                341           -          -          341
0900 預備金                     -           -        125          125


                                         31
                           外交及國際事務學院
                           各項費用彙計表
                             中華民國107年度            單位：新臺幣千元
 工作計畫名稱及編號    4011200100  4011201025 4011209800
             一般行政        外交領事人員 第一預備金              合   計
 第一、二級用途別                訓練
 科目名稱及編號



0901 第一預備金             -           -        125         125




                                   32
 本




 頁




 空




 白




33
                                                               外交及國際
                                                       歲出一級用途
                                                                    中華民國
     科                    目         經           常              支
款 項 目 節      名        稱       人事費        業務費        獎補助費           債務費
8         外交部主管                 49,402     31,394          -             -
    3     外交及國際事務學院             49,402     31,394          -             -
          外交支出                  49,402     31,394          -             -
      1   一般行政                  49,402     15,279          -             -
      2   外交領事人員講習                   -     16,115          -             -
        1 外交領事人員訓練                   -     16,115          -             -
      3   第一預備金                      -          -          -             -




                               34
     事務學院
     別科目分析表
     107年度                                                                      單位：新臺幣千元
                出                         資       本    支      出
                                                                                  合   計
       預備金          小計        業務費       設備及投資     獎補助費       預備金       小計
             125     80,921         -     1,076          -         -    1,076         81,997
學院           125     80,921         -     1,076          -         -    1,076         81,997
             125     80,921         -     1,076          -         -    1,076         81,997
               -     64,681         -     1,076          -         -    1,076         65,757
ç¿’              -     16,115         -         -          -         -        -         16,115
ç·´              -     16,115         -         -          -         -        -         16,115
             125        125         -         -          -         -        -            125




                                                  35
                                                                      外交及國際
                                                                      資本支出
                                                                        中華民國
    科                          目                 設            備
款 項 目 節      名   稱    及    編       號   土地        房屋建築及設備 公共建設及設施      機械設備

              0011000000
8           外交部主管                            -          -         -          -
              0011200000
    3       外交及國際事務學院                        -          -         -          -
              4011200000
              外交支出                           -          -         -          -
              4011200100
        1   一般行政                             -          -         -          -




                                        36
事務學院
分析表
107年度                                                            單位：新臺幣千元
         及               投                  資
                                                            其他資本支出   合   計
  運輸設備       資訊軟硬體設備    雜項設備       權    利       投   資


         -        735        341            -           -        -       1,076

         -        735        341            -           -        -       1,076

         -        735        341            -           -        -       1,076

         -        735        341            -           -        -       1,076




                                   37
                         外交及國際事務學院
                          人事費彙計表
                          中華民國107年度                          單位：新臺幣千元
    人    事   費       別    金        額             說                明

一、民意代表待遇                                 -
二、政務人員待遇                                 -
三、法定編制人員待遇                         29,378
四、約聘僱人員待遇                                -
五、技工及工友待遇                           1,544
六、獎金                                9,778
七、其他給與                                 530
八、加班值班費                             2,667 超時加班費編列1,001千元，係前奉行政院9
                                             8年9月17日院授人給字第0980064509號函核
                                             定核定編列722千元，加計配合組織改造員
                                             額增加23名，經外交部101年7月3日會一字
                                             第10145010770號函移撥279千元。

九、退休退職給付                                 -
十、退休離職儲金                            2,438
十一、保險                               3,067
十二、調待準備                                  -




合                計                 49,402


                              38
 本




 頁




 空




 白




39
                                                                                                          外交及國際
                                                                                                              預算員額
                                                                                                                  中華民國
         科                    目                                 員                                額   (            單位：
                                   職    員         警    察        法   警       駐       警       工   友     技   工       駕 駛
     款 項 目 節       名          稱   本年度   上年度      本年度   上年度 本年度上年度 本年度上年度本年度上年度 本年度上年度 本年度 上年度

                 0011000000
     8           外交部主管             34       33     -        -   -       -       -       -   2    2    1       1   1   1
                 0011200000
         3       外交及國際事務學          34       33     -        -   -       -       -       -   2    2    1       1   1   1
                 院
                 4011200100
人            1   一般行政              34       33     -        -   -       -       -       -   2    2    1       1   1   1

 承
è­·




                                                           40
事務學院
明細表
107年度                                                                                                單位：新臺幣千元
               人                      )                    年      需    經       費
  聘    用       約       僱       駐外雇員       合    計                                               說        明
                                                        本 年 度     上 年 度        比     較
本年度 上年度本年度上年度 本年度 上年度 本年度 上年度

                                                                                                      0011000000
   -       -       -       -    -     -   38       37    46,735       48,983       -2,248             外交部主管
                                                                                                      0011200000
   -       -       -       -    -     -   38       37    46,735       48,983       -2,248             外交及國際事務學
                                                                                                      院
                                                                                                        4011200100
   -       -       -       -    -     -   38       37    46,735       48,983                            一般行政
                                                                                   -2,248 1.「年需經費」：僅包含相關人員之人
                                                                                            事費，不含加班值班費。
                                                                                          2.本年度「一般行政」預計運用勞務承
                                                                                            攬10人，4,489千元，協助大樓維護
                                                                                            及行政事務等。




                                                            41
                                外交及國際事務學院
                                公務車輛明細表
                              中華民國107年度                                       單位：新臺幣千元
                 乘客人數 購置  汽缸總          油料費
車輛數   車 輛 種 類             排氣量                                        養護費    其 他    備   註
                 不含司機 年月 (立方公分) 數量(公升) 單價(元)               金額
    現有車輛:
  1 副首長專用車           4 100.06   1,800        852   24.40        21     51     30 9137-J2。
                                             972   15.30        15               油氣雙燃料車
                                                                                 。




      合      計                           1,824                  36     51     30
                                        42
 本




 頁




 空




 白




43
預算員額：     職員       34 人     技工             1人
          警察        0 人     駕駛             1人                                 外交及國際
          法警        0 人     聘用             0人        合計:          38 人
          駐警        0 人     約僱             0人
          工友        2 人    駐外雇員            0人
                                                                              現有辦公房
                                                                                   中華民國
                                  自有                                     無償借用
 區           分
                 單位數       面積         取得成本          年需養護費       單位數      面積       年需養護費

一、辦公房屋                 1   7,878.22 195,465,463        1,671                  -           -

二、機關宿舍                            -             -           -                 -           -

 1 首長宿舍                           -             -           -                 -           -

 2 單房間職務宿舍                        -             -           -                 -           -

 3 多房間職務宿舍                        -             -           -                 -           -

三、其他                              -             -           -                 -           -




     合   計                 7,878.22 195,465,463        1,671                  -           -




                                           44
      事務學院

      舍明細表
      107年度                                                          單位：新臺幣千元，平方公尺
                    有償租用或借用                                          合計

         單位數   面積       押金       租金       年需養護費      面積         押金        租金       年需養護費

公房屋                 -        -        -          -   7,878.22        -         -     1,671

關宿舍                 -        -        -          -          -        -         -         -

長宿舍                 -        -        -          -          -        -         -         -

房間職務宿舍              -        -        -          -          -        -         -         -

房間職務宿舍              -        -        -          -          -        -         -         -

ä»–                   -        -        -          -          -        -         -         -




                    -        -        -          -   7,878.22        -         -     1,671




                                            45
                            外交及國際事務學院
                        派員出國計畫預算總表
                             中華民國107年度                              單位：新臺幣千元
        本 年 度   本 年 度 預 計    本   年    度         上 年 度   上 年 度 核 定   上   年   度
類   別
        計畫項數    人       天    預   算    數         計畫項數    人       天   預   算   數

合   計     1        20                     423    1         20               423
考   察     -         -                       -     -         -                   -
視   察     -         -                       -     -         -                   -
訪   問     1        20                     423    1         20               423
開   會     -         -                       -     -         -                   -
談   判     -         -                       -     -         -                   -
進   修     -         -                       -     -         -                   -
研   究     -         -                       -     -         -                   -
實   習     -         -                       -     -         -                   -




                                     46
 本




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47
                                                                      外交及國際
                                                                派員出國計畫預
                                                                           中華民國

                                   擬拜會或
             計畫名稱及領域代碼     擬前往國家            拜   會   內   容   預計前往期間 預計天數 擬派人數
                                   視察機構

        一．訪問
政   無   01   訪問歐洲及亞洲地區外交   歐洲及亞    歐洲及亞   就外交人員招考、、培訓 106.01-106.12   10      2
             學院及智庫86       洲地區     洲地區外   、院務運作及智庫政策研
                                   交學院及   究等問題交換意見，作為
                                   智庫     我培訓及政策研究之參考
                                          ；並建立我方與相關機構
                                          之聯繫。




                                           48
     事務學院
     算類別表－考察、視察、訪問
     107年度                                                           單位：新臺幣千元
             旅      費         預          算                     前三年內有無赴同一機構拜會
                                                  歸屬預算科目
       交通費         生活費        辦公費        合   計             有/無   如有，說明其拜會內容



歐洲及亞
亞洲地區外交學院
人員招考、、培訓     225        155         43       423 一般行政      無
洲地區外
洲地區
運作及智庫政策研
題交換意見，作為
交學院及
智庫
及政策研究之參考
立我方與相關機構
。




                                             49
                                                                      外交及國際
                                                                  歲出按職能及
                                                                           中華民國
            經濟性     經               常                  支               出
 職能          分類
 別分類              消費支出       債務利息           補助地方           移轉民間        小計

總      計            80,921              -          -              -        80,921



01 一般公共事務           80,921              -          -              -        80,921




                                50
    事務學院
    經濟性綜合分類表
    107年度                                                                      單位：新臺幣千元
                    資              本           支              出
                                                                                 總計
      資本形成              土地購入       增資       補助地方       移轉民間       小計

            1,076              -        -          -          -        1,076          81,997



一般公共事務      1,076              -        -          -          -        1,076          81,997




                                              51
                                                                           外交及國際
                                                                           委辦經費
                                                                              中華民國
                                  計 畫                                   委         辦
             委     辦      計   畫   起 訖      委    辦   內   容              經        常
                                  年 度                        用   人   費 用 業   務 費 用
2,538   合計                                                             -       2,538

2,538   1.4011201000                                                   -       2,538
          外交領事人員講習

2,538        4011201025                                                -       2,538
             外交領事人員訓練

1,743        (1)全民外交研習營           106-106 針對學生、一般社會大眾、產（企）             -       1,743
                                        業代表、 NGO團體等各階層人員，委
                                        託辦理有關參與或舉辦國際會議、文
                                        化外交、國際經貿概況與海外商機、
                                        NGO與全民外交、國際援助等各項外
                                        交議題課程，期以結合民間力量，充
                                        分發揮外交功能及強化外交戰力。

 795         (2)外交運作模擬推演          106-106 預推我國或將面臨之國際處境以期適             -        795
                                        度激發全體演練人員的創意和應變潛
                                        力，並期許各參訓人員在擬真之實務
                                        壓力下，透過對抗式的團隊演練，深
                                        切體驗參與重大外交危機處理與決策
                                        的動態過程，從而孕育出團隊精神及
                                        制敵機先之能力。




                                               52
      事務學院
      分析表
      107年度                                                                             單位：新臺幣千元
                  經           費            之               用     途            分           析
              門                資                   本            門
                                                                              合            計
       其              他       設    備   購   置           其        他
                          -                    -                     -   合計                    2,538

                          -                    -                     -   1.4011201000          2,538
                                                                         外交領事人員講習

                          -                    -                     -    外交領事人員訓練             2,538


（企）                       -                    -                     -        (1)全民外交研習營       1,743
員，委
議、文
商機、
各項外
量，充
力。

以期適                       -                    -                     -        (2)外交運作模擬推演       795
應變潛
之實務
練，深
與決策
精神及




                                                           53
                       外交部外交及國際事務學院
立法院審議中央政府總預算案所提決議、附帶決議及注意辦理事項辦理情形報告表
                               中華民國 106 年度
    決    議 、   附   帶   決   議   及 注 意 事       項
                                               辦   理   情   形
項       次 內                                  容
         一、通案決議部分
 (一)     106 年度總預算案針對各機關所屬通案刪減用途別項目 遵照決議辦理。
          決議如下：
         1. 減列委辦費（不含法律義務支出）6%。
         2. 減列軍事裝備設施、房屋建築、車輛及辦公器具、設
            施及機械設備養護費 4.5%。
         3. 減列大陸地區旅費 15%。
         4. 減列國外旅費及出國教育訓練費（不含法律義務支出
            及接機接艦經費）5%。
         5. 減列設備及投資（不含資產作價投資）5.3%。
         6. 減列對國內團體之捐助與政府機關間補助（不含法律
            義務支出）5%。
         7. 減列對地方政府之補助（不含法律義務支出及一般性
            補助款）4%。
         8. 前述 1 至 4 項允許在業務科目範圍內調整。
         9.前述 6 至 7 項允許在獎補助費科目範圍內調整。
         10. 前述 1 至 7 項若有特殊困難無法依上開原則調整
             者，可提出其他可刪減項目，經主計總處審核同
             意後予以代替補足。
         11. 如總刪減數未達 240 億元，另予補足。
 (二)     「106年度中央政府總預算案」凍結案處理原則如 遵照決議辦理。
         下，院會新增通過決議之凍結案部分，其凍結比率
         以20%為上限，各委員會於開議日後三個月內排案審
         查，經同意後始得動支。
（三）      針對「中華民國106年度中央政府總預算案」各凍結 遵照決議辦理。
         案，若有未敘明動支條件者，各黨團同意各該凍結
         案動支條件為「書面報告後始得動支」。
（四）      鑑於國內區域間產業活動分布不均，造成人口與產 本項非本學院主管業務。
         業高度往城市集中，連帶資源配置亦有很大落差，
         使得國家資源與稅收過度集中在大都會，造成嚴重
         城鄉差距。基此，未來地方財政之改革，應加強國
         土計畫與行政區劃法、財政收支劃分法等之結合；
         更應擴充政府整體財政資源，建立調劑財政盈虛、
         平衡地區發展之財源分配方式，並強化地方經濟發
         展及落實財政紀律。
（五）      要求行政院應確實執行稅制改革方案，研謀以擴大 本項非本學院主管業務。
         稅基方式改善稅課收入無法充分支應各項施政所需
         之現狀，全面檢討取消不合理及不合時代潮流之租
         稅減免措施；具體落實零基預算之精神於預算編列
         過程，以妥善配置政府資源，並深入檢討各政事別
         支出比重之合理性，以及施政計畫之優先性；澈底
         檢討現行各項社會福利措施及補助制度；設法增裕
         經常收支賸餘，以利整體財政之穩健。


                                    54
                       外交部外交及國際事務學院
立法院審議中央政府總預算案所提決議、附帶決議及注意辦理事項辦理情形報告表
                               中華民國 106 年度
    決    議 、   附   帶   決   議   及 注 意 事       項
                                               辦   理   情   形
項       次 內                                  容
（六）      中央政府總預算案之依法律義務必須編列之支出， 遵照決議辦理。
         對歲出結構有重大影響，爰要求應明確界定歸屬該
         項支出之定義範疇，並於各年度編定之中央政府總
         預算案中詳實列表揭露其項目、金額與依據。
（七）      鑑於106年度中央政府總預算案依法律義務必須編 本項非本學院主管業務。
         列之支出比重達68.68%，歲出預算結構仍持續僵
         化，可自由規劃運用預算額度僅 6,258億元（占
         31.32%）
               ，恐排擠公共建設及其他重要施政計畫之資
         源配置，連帶影響經濟成長。行政院應儘速研謀改
         善之道，充裕財政收入，期能增加可自由規劃運用
         預算之額度。
（八）      為健全稅制，要求行政院責成所屬主管機關應依當 本項非本學院主管業務。
         前及未來施政需要，通盤檢討兩稅合一制度、遺產
         及贈與稅制度及房地合一制度等實施成效及缺失，
         擬訂妥適之稅額扣抵比率、配套方案或推出新稅
         制，並適時調整遺產及贈與稅稅率等規定，以提升
         世代正義及稽徵效率；同時需隨時檢視各項租稅法
         規是否符合憲法第19條租稅法律主義之意旨，如遇
         有侵犯人民權益者，應即時加以修正，以減少民怨，
         促進人民權益之保障。
（九）      鑑於我國各項社會保險及退撫制度存有財務失衡、 本項非本學院主管業務。
         代際移轉等嚴重問題，年金改革實有其必要性，建
         請應本於公平正義、務實漸進及考量國家財政負擔
         之能力下推動辦理。
（十）      鑑於我國老化速度高於多數國家，惟退休年齡卻較 本項非本學院主管業務。
         多數先進國家為早，建請應持續檢討採行延後退休
         年齡等相關配套措施，以提高年金制度之財務穩定
         性。
(十一)     106年度中央政府總預算案共編列合庫金、兆豐金、 本項非本學院主管業務。
         中鋼、中華電等公司之釋股收入288億元，其執行之
         可能性不高，應依立法院近年度之決議，釋股收入
         不予保留，以免累增無資金流入之歲入保留數，影
         響財政健全。
(十二)     依預算中心研究成果，104年度中央政府總決算審核 本項非本學院主管業務。
         報告整體評估指出，中油、台電、臺灣菸酒及中鋼
         等4家公司，釋股收入預算保留數共2,720億餘元，
         占釋股收入預算保留總金額高達98.55%，但因無釋
         股必要及釋股時程難以掌握，且以保留期間來評
         估，最短的5年，最長更達17年，均已超過決算法所
         定之4年原則，爰建議行政院在不違背決算法精神
         下，於累計歲計賸餘可容納範圍內，檢討註銷釋股
         收入預算保留數。
(十三)     為發展我國大眾運輸政策，106年度政府對於軌道運 本項非本學院主管業務。
         輸建設之投資經費仍占我國公共建設預算之首，經

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                               中華民國 106 年度
    決    議 、   附   帶   決   議   及 注 意 事       項
                                               辦   理   情   形
項       次 內                                  容
         費並較往年擴增，但近年我國公共運輸市占率未見
         提升，多項工程進度落後，應積極全面檢討現行我
         國對於軌道運輸計畫之規劃及審議作業，並強化工
         程執行及履約管理之監控機制。
(十四)     106年度中央政府總預算案各機關資訊服務費共編 遵照決議辦理。
         列53億2,655萬5千元，較105年度立法院通過之法定
         預算52億7,741萬1千元增加近5,000萬元。有鑑於國
         家資源有限，各機關應確實考量資訊軟、硬體服務
         有無購買或租賃之必要，並妥適利用現有之資源，
         爰刪減資訊服務費，在總刪240億元額度內調整。
(十五)     鑑於部分機關租賃近似全時公務車輛，租賃成本過 本項非本學院主管業務。
         高，且各機關駕駛員額多有不均，部分機關駕駛員
         額超過車輛數，部分機關且另以勞務承攬方式進用
         駕駛，爰要求行政院六個月內研擬主動協調移撥因
         應措施及改善臨時租賃司機勞動條件。
(十六)     依照「各機關機要人員進用辦法」僅規定各機關進 本項非本學院主管業務。
         用之機要人員員額，最多不得超過五人，卻無職等
         進用比例規範。依照行政院截至今年11月底共進用
         105位機要人員，占用簡任職等缺高達61位，如此高
         比例佔用簡任職等，已嚴重影響阻礙正式公務人員
         之升遷機會。故建請考試院三個月內會同行政院檢
         討「各機關機要人員進用辦法」改善之辦法，並研
         議在各機關員額編制表內明訂規範職等比例可行
         性，向立法院提出專案報告。
(十七)     中央政府轉投資公私合營事業，多家公司公股以些 本項非本學院主管業務。
         微比率避開50%之國營事業監督門檻，致政府龐鉅投
         資卻乏積極規範與透明化監督，不利國家資源效益
         管理，要求應於6個月內提出檢討公股股權管理機
         制。
(十八)     政府捐助設立之財團法人係為配合政府政策或補政 本項非本學院主管業務。
         府行政之不足，因此其董監事名單中有不少是所負
         責督導之主管機關的現行公務人員來兼任，公務機
         關人員依公務所需外出開會，原可以依法請領差旅
         費，但這些財團法人預算書中編列董監事之車馬
         費、兼職費或者出席費不同名目之預算，俾免浪費
         公帑浪費並撙節開支，故要求106年起現行公務人員
         因職務所需兼任財團法人董監事，不得再請領車馬
         費或出席費等相關經費。
(十九)     政府捐助財團法人，係為特定政策目的，具公益本 本項非本學院主管業務。
         質。惟部分政府捐助之財團法人直接或間接轉投資
         公司組織，係為移轉受法令限制之業務、照顧員工
         需求及拓展捐助章程所訂以外之業務，轉投資行為
         難謂係達成公益目的所必要。各主管機關應全面清
         查財團法人將受法令限制業務移轉被投資公司而原
         設立目的已不復存在者，訂定具體解散財團法人時
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    決    議 、   附   帶   決   議   及 注 意 事       項
                                               辦   理   情   形
項       次 內                                  容
      程，並釋出不符公益本質之轉投資事業股權，以增
      裕國庫收入，減少不必要之監理成本，並避免財團
      法人間接承攬營利業務，而致與民爭利之不良社會
      觀感。
(二十)  公務員服務法對公務員離職後任職之限制不含財團 本項非本學院主管業務。
      法人在內，惟主管機關身為財團法人之捐助者並具
      行政監督權，業務關係密切，任由上級機關及本機
      關之公務員退休後直接轉任，造成監督者與被監督
      者角色逆轉之現象；而部分機構之業務性質雷同，
      卻因法人屬性不同，致離職公務員轉任所受旋轉門
      條文規範因而有差別待遇，顯示現行法律有欠完
      備，建請研擬修法補強。
(二十一) 董事長及總經理對於公司健全治理與經營績效具有 本項非本學院主管業務。
      重要影響性，其薪資報酬核給理應考量事業實際營
      運表現。然目前部分公私合營事業之董事長及總經
      理薪酬發放，未充分反映其實際經營規模與績效，
      要求應建立適度關聯性之薪酬機制，俾提高公司高
      階管理人員對於事業經營之積極投入與專業素質提
      升。
(二十二) 鑑於部分機關首長或高階主管於退休（職、伍）後3 本項非本學院主管業務。
      年內旋即再（轉）任政府轉投資事業之經理人，支
      領優渥薪酬，致酬庸爭議不斷；除有違反公務人員
      服務法第14條之1規定疑慮，並衍生由監督者轉為被
      監督者之角色矛盾問題。要求應回歸公司治理精
      神，建立透明公平之遴聘機制，並研議任期制度，
      增訂連任次數限制，俾免久任弱化其獨立性，並明
      確權責範圍。
(二十三) 政府捐助成立財團法人雖有其特殊任務或目的，但 本項非本學院主管業務。
      隨著環境快速變遷，部分任務已達成、設立目的已
      不復存在或已無營運實益等，卻未建立退場機制，
      或對於性質相同、業務相近者，亦未予以整併，致
      使政府捐助財團法人繼續存在之正當性與效益性，
      備受外界質疑。爰此，要求各該主管機關於三個月
      內針對所捐助財團法人之設置目的、工作計畫、經
      費運用、財務狀況、營運績效等，以及任務已達成、
      設立目的已不復存在或已無營運實益等之財團法
      人，應向立法院提出相關評估報告及退場計畫之專
      案報告。
(二十四) 鑑於軍公教18%優惠存款利率制度之實行有其歷史 本項非本學院主管業務。
      背景，雖84年以後軍公教人員陸續實施退撫新制
      後，新進人員不適用此優惠，且其間歷經多次優惠
      存款措施之調整方案，並各設有軍、公及教職人員
      之所得替代率之上限，然因改革未依環境變遷作全
      面性調整，且法制作業未臻健全，致引發外界要求
      檢討調整之聲浪，要求行政院應併同年金改革制度
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                                               辦   理   情   形
項       次 內                                  容
      全面檢討，以尋求合理解決。
(二十五) 年金制度改革為新政府施政之重要焦點，由於年金 本項非本學院主管業務。
      制度改革攸關民眾老年經濟安全保障，更關乎各職
      域人員之公平正義，為建立可長久運作之年金制
      度，要求將政務官及司法官等各類人員年金制度之
      合理性納入檢討。
(二十六) 鑑於人口老化衍生之年金制度財務衝擊，我國因確 本項非本學院主管業務。
      定給付制之年金制度所導致之未來政府應付給付責
      任問題，建請參採其他國家之實施經驗，衡酌漸進
      式或分階段改採確定提撥制或採行其他改善措施之
      可行性，以建立永續經營之年金制度。
(二十七) 國家發展委員會將啟動「第五階段電子化政府」計 本項非本學院主管業務。（本學院
      畫，該會所擘畫願景包括：以資料驅動、公私協力、 並未開發本項相關行動化應用軟
      以民為本為政府服務的核心理念，並以巨量資料、 體。）
      開放資料、個人資料為工具，透過「基礎環境數位
      化、協作治理多元化、產業營運智能化、數位服務
      個人化」等四項推動策略，達成「便捷生活」、「數
      位經濟」及「透明治理」三大目標以及「打造領先
      全球的數位政府」之願景。然政府推展行動化服務
      期程已屆下一階段，回顧過往推動成效仍有許多缺
      失。
      查行政院104年7月23日院授發資字第1041500918號
      函修正發布之「行政院及所屬各機關行動化服務發
      展作業原則」，其中第10之1條明定：「各機關應依
      據身心障礙者權益保障法及無障礙資訊技術相關規
      範，辦理行動化服務無障礙設計作業，保障身心障
      礙者獲取資訊之權利。」然監察院審計部報告指出，
      公部門開發之行動化應用軟體（Mobile App）存有
      多項問題，包含系統或資訊一年以上未更新，管理
      與便利性顯有疑義。
      爰要求行政院及所屬各級機關，確實依據「行政院
      及所屬各機關行動化服務發展作業原則」，全面檢
      視已上架及開發中之行動化應用軟體，並邀請視覺
      障礙者實際測試，以達到促進電子化政府發展及管
      理之效，並保障身心障礙者資訊取得之權益。
(二十八) 全球資訊系統日益蓬勃，行政院及所屬公務機構亦 本項非本學院主管業務。（本學院
      陸續開發並使用各種資訊應用架構與建構網路系 無機房相關設備。）
      統，作為服務民眾使用或為自用兼之，該類系統均
      設有規模不一之機房作為儲存、計算、通訊、作業
      等工作。經查，我國公務機構機房建制行之有年，
      系統處理公務及公眾服務任務日益加重，機房若未
      進行安全管理及管制，可能造成之資訊外洩風險不
      亞於一般商業網路資安風險，政府各部門基於資安
      管理考量，關於機房安全管理應進行國際安全認
      證，以做為更先進、更嚴謹的資訊安全管理方案依
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                                               辦   理   情   形
項       次 內                                  容
      據，並重新檢視我國資安環境之弱點，以防止不必
      要的資安危機發生。爰此建請行政部門應於106年1
      月1日起，實施機房安全管理認證驗測查核，相關認
      證應以國際共通認證標準為基準，藉以提升安全認
      證之水平，並由行政院資安處督導成效，定期向立
      法院提交成果報告。
(二十九) 鑑於近年來數位資料每年以倍數的速度持續成長， 遵照決議辦理。
      敏感資料也隨著資料的成長而增加，數位資料的保
      護更是日益重要。自個人資料保護法實施後，針對
      資訊系統資料庫而建立的個資存取軌跡紀錄─「資
      料庫稽核系統」，成為協助查核及防護個資外洩問
      題的重要方法之一。但現行之資訊系統仍以網際網
      路架構之資訊系統為主，相關業務部門針對資料庫
      個資存取軌跡紀錄卻未記錄到真正的前端使用者，
      導致若有資料外洩情事發生時，無法釐清責任歸
      屬，防範機制形同虛設。
      為確保個資外洩時能更有效率的調閱個資存取軌跡
      紀錄，追蹤終端使用者的真實身份，達到人、事、
      時、地、物五個面向的確實記錄，在問題發生後能
      快速釐清權責，行政機關在建立個資存取軌跡紀錄
      機制時，應要求能紀錄真正存取個資軌跡的前端使
      用者，對機敏性資料存取做自動監控及分析，並可
      透過單一中央控管介面來監控所有非法或可疑的行
      為，提供事件追蹤、稽核報表、違規告警等機制外，
      亦需達到完整的終端使用者身分確認，讓所有終端
      使用者的資料使用行為可供稽查，以確認所有異常
      行為的主其事者，進而以主動稽核管理來制定動態
      稽核政策，達成資料庫存取之事前、事中、事後之
      全面保全，為個人資料資料庫存取加上一層安全的
      防護網，確保個人資料隱私。爰此建請行政部門應
      於6 個月內建置資料庫稽核系統，為保護機敏資料
      不外洩，相關產品禁止採用大陸產製品，以國內資
      通訊產業者為優先考量，並定期向立法院提交成果
      報告。
(三十)  美國聯邦政府網路一年至少遭駭客入侵二十五萬 本項非本學院主管業務。 （本學院
      次，我國政府網路同樣面對相同的險峻挑戰；根據 並未自行開發 本項 相關應用系
      資策會所提出之意見，我國公務系統近年亦接二連 統，所使用之系統皆由外交部開
      三發生「駭客入侵」事件，金融機構遭受駭客入侵， 發，本學院則配合外交部定期實
      損失慘重、政府單位網站受駭嚴重，情資遭竊及重 施社交工程演練。）
      要資訊被篡改、大型企業資料庫被駭客破壞……等
      駭客入侵的情況可以說是愈來愈嚴重，而且防不勝
      防！駭客入侵事件層出不窮，加上資訊系統使用日
      益普及，行政院及所屬公務機構亦陸續開發並使用
      各種資訊應用架構與建構網路系統，作為自用或給
      民眾使用，資安防護問題不容小覷。行政院及各機
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    決    議 、   附   帶   決   議   及 注 意 事       項
                                               辦   理   情   形
項       次 內                                  容
      關在建置使用此類資訊系統，多採用來滿足要求所
      需的平台及相關任務需求，這些要求應反映公務或
      服務民眾使命的目的，以及其所操作之IT基礎架構
      的佈建，整合行動設備和配置政策等等資訊安全考
      量，以及可接受的風險水準或稱為曝險程度必須加
      以要求。
      行政系統之資訊應用架構與建構網路系統使用，若
      未做好即時的安全管理及控管，其所造成的資訊外
      洩風險不亞於一般商業網路資安風險，基於資安防
      護安全考量，爰建請即刻起，行政部門需積極督導
      所屬金融單位與各級機關不定時實施駭客攻防演
      練，並全面實施駭客攻防演練驗測查核，以提升各
      機關資安事故通報應變能力；並推動辦理資安健診
      及稽核，加強掌握各機關資安現況及資安事件處理
      情形；並由行政院資安處定期向立法院提交成果報
      告。
(三十一) 從第一銀行ATM被植入惡意程式盜領數千萬，經查發 本項非本學院主管業務。  （本學院
      現與資訊系統之特殊權限使用帳號管控問題有直接 使 用 系 統 為 內 部 封 閉 網 路
      的關係，該案成員掌握第一銀行倫敦分行，有一可 （intranet）
                                      ，皆需以使用者帳號
      同時連接內、外網的電話錄音主機漏洞，透過瑞士 登入、同時限定網路位置(ip)、
      等第三國攻擊該分行主機，以此做為跳板植入惡意 以及網路卡(mac)和使用者晶片
      程式，駭入一銀內網更新程式派送伺服器。      認證；另依承辦人權責開放不同
      從企業組織到政府機構，目前運作中之IT 環境存在 之權限及功能。）
      著「特殊權限的帳號使用者（簡稱：特權用戶）」，
      從第一銀行事件的經驗觀察，駭客會鎖定系統最高
      管理權限之帳號/密碼作為主要攻擊目標，因這類攻
      擊方式受竊之資訊已非一般網路釣魚所竊取之個人
      資料，而是高度敏感性資料（如智慧財產權及商業
      機密，抑或是國安機密），當然也包括這些特權用
      戶的指揮控制能力，駭客可利用這些特權用戶的身
      份無所忌憚地取得更多機敏資料，因此導入適當的
      存取控制及稽核機制勢在必行。
      為了防患於未然，各行政機關在推動導入資訊安全
      管理系統的同時，應就「存取控制政策」方面導入
      相對應之系統，如特權帳號管理與稽核方案，除了
      可以提升安全與管理效率以外，也可以減少特權使
      用者的安全風險，最重要的是可以符合法規遵循與
      稽核要求，政府各部會及其所屬機關應扮演領頭羊
      的角色，針對IT 管理建立安全標竿，以建構維護國
      家資訊整體安全的目標，爰建請各行政機關應於半
      年內全面建置特殊權限的帳號管理系統，另為促進
      我國資通訊產業發展，相關驗測查核工具以國內研
      發為優先採用，並禁止使用大陸製產品，以防止類
      似第一銀行事件重演，並定期向立法院提交成果報
      告。
                                    60
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                               中華民國 106 年度
    決    議 、   附   帶   決   議   及 注 意 事       項
                                               辦   理   情   形
項       次 內                                  容
(三十二) 行動裝置使用日益普及，我國各行政機關及其附屬 本項非本學院主管業務。
                                       （本學院
      機關（構）亦陸續開發行動應用程式（以下簡稱 並無 開發本項 相關 行動 應用程
      APP），作為服務民眾使用或為公務自用兼之。其中 式。）
      又以政府一級部門及金管會管轄之國營金融機構等
      單位開發使用APP較為積極，但資安風險意識卻相對
      薄弱。根據《天下雜誌》獨家取得鑒真數位APP資安
      檢定調查，過半在Google Play上架的國銀APP，有
      明顯的資安漏洞，在公用無線上網WiFi環境下，駭
      客就有機會能竊取用戶的帳號密碼，意味著用戶直
      接面對駭客竊取個資與財務的威脅。政府機關開發
      使用之APP，若未加進行安全審驗，造成的資訊外洩
      風險不亞於一般網路資安風險，應加強防堵相關漏
      洞。
      另據《二○一六資誠全球經濟犯罪調查報告》已指
      出，逾五成受訪者認為，過去兩年，網路安全威脅
      的風險愈來愈多，且金融業威脅最大。為鼓勵我國
      資通訊產業發展，防堵APP所造成之資安漏洞與危
      害，建請各行政部門及其所屬單位、國營金融機構
      等單位，所開發之APP應儘速進行符合國際規範要求
      及之合格驗證程序，並進行現有APP驗測，並改善其
      資安漏洞等問題，而APP驗測查核應以國內研發之產
      品為優先採用，不可使用大陸產製之檢測工具，並
      定期向立法院提交成果報告。
(三十三) 有關生活圈道路交通系統建設計畫，其實際執行未 本項非本學院主管業務。
      針對生態研究、環境規劃與保育等面向進行審慎之
      評估，相關單位亦未能建立有效且實質的資訊公開
      與民眾參與途徑，在經費運用上流於補助形式。因
      此，對於生活圈道路交通系統建設計畫，其往後執
      行，應建立一套機制，應納入針對自然資源議題與
      資訊公開及民眾參與等評估，為公共建設必要性、
      公益性、品質與國家經費把關。
(三十四) 有鑑於大型車輛視野死角及內輪差造成車禍意外奪 遵照決議辦理。
      命屢見不鮮，交通部已要求106年1月1日新型出廠車
      量的各型式N2及N3類大貨車應加裝「行車視野輔助
      系統」，政府應帶頭安裝，並率先示範。爰此，政
      府與國營事業所轄大客車、大貨車，或政府、國營
      事業透過政府採購公開招標，委託民間辦理相關業
      務，簽約外包廠商大客車與大貨車皆應一律安裝「行
      車視野輔助系統」，未安裝「行車視野輔助系統」
      之車輛，不得承攬政府或國營事業委託工程、標案
      或計畫等公共工程採購事項。以有效降低大型車輛
      事故，保障人民生命財產安全，並持續加強宣導行
      車安全。
(三十五) 有鑑於各縣市公告地價紛紛調整，且調漲之比例是 本項非本學院主管業務。
      歷年之高，隨即造成科學園區、工業區及加工出口
                                    61
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立法院審議中央政府總預算案所提決議、附帶決議及注意辦理事項辦理情形報告表
                               中華民國 106 年度
    決    議 、   附   帶   決   議   及 注 意 事       項
                                               辦   理   情   形
項       次 內                                  容
      區土地廠房租金調高，影響到園區廠商的成本大幅
      調高，故建請科學園區、工業區及加工出口區土地
      廠房租金於106年度不得依公告地價而調漲租金，並
      要求行政院於三個月內會同相關部會檢討可行之計
      收方案。
(三十六) 身心障礙者權益保障法第52條之2規定：「各級政府 本項非本學院主管業務。     （本學院
      及其附屬機關（構）、學校所建置之網站，應通過 網站係架設於外交部網站下。）
      第一優先等級以上之無障礙檢測，並取得認證標
      章。」有關我國網站無障礙規範之制定，行政院研
      究考核委員會援引全球資訊網協會（W3C，World
      Wide Web Consortium）的網站無障礙組織（WAI，
      Web Accessibility Initiative）的網頁內容無障
      礙 指 引 （ WCAG ， Web Content Accessibility
      Guide-lines），前已於88年訂定「網站無障礙規範
      1.0 版」。
      然多年來各機關推動成效有限，視覺障礙者無法順
      利使用政府機關網站之情形所在多有，而身心障礙
      者權益保障法大幅翻修，我國並已簽署身心障礙者
      權利公約，將公約內容國內法化之環境變遷下，國
      家通訊傳播委員會已於105年公告「網站無障礙規範
      2.0版」。爰要求各級政府及其附屬機關（構）、學
      校，於其建置之網站新設及改版時，應依據國家通
      訊傳播委員會頒訂「無障礙網頁開發規範2.0版」檢
      測等級AA以上進行設計，並於上線前取得AA等級以
      上標章，以保障身心障礙者資訊取得之權利，並完
      善我國無障礙網路環境之建置。
(三十七) 蔡英文總統於105年12月29日出席〈總統府人權諮詢 遵照決議辦理。
      委員會第二十五次委員會議〉時表示，針對新竹光
      復中學模仿納粹所引起之風波，是因為我們的人權
      教育流於表面，不但輕忽了生活中的歧視和偏見，
      也沒有教導學生在自己國家迫害人權的歷史裡面，
      學到真正的教訓。因此，人權議題應該要融入不同
      科目的教學裡面，讓學生能從中了解別人的傷痛，
      並在他人權益受到侵害時，能為正義挺身而出，這
      樣才是成功。
      近年來，台灣陸續通過《公民與政治權利國際公約》
      及《經濟社會文化權利國際公約施行法》、《消除
      對婦女一切形式歧視公約施行法》、《兒童權利公
      約施行法》、《身心障礙者權利公約施行法》，將
      多項聯合國公約內國法化。同時，也陸續舉辦各公
      約之國際審查。台灣與國際人權之接軌日益密切。
      故人權教育之落實更形重要。
      為響應總統之呼籲，使人權概念確實扎根，應以下
      列方式促進人權教育之進展，並培養尊重差異，包
      容多元之概念：
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                               中華民國 106 年度
    決    議 、   附   帶   決   議   及 注 意 事       項
                                               辦   理   情   形
項       次 內                                  容
      1.教育部應自學前到終身各階段教育中，以人權公
        約為本，針對各學習階段之學習需求，持續進行
        人權教育，並融入學校教育之不同科目教學之中。
      2.因時代之差異，不同世代間人權觀念之普及程度
        或有落差，教育部應於社會教育與終身教育中納
        入人權教育。
      3.科技部與教育部應鼓勵學術單位，從學術著作、
        流行文化以至童書、繪本等，蒐集整理對各年齡
        層之國內外人權教材。以利發展本土化之人權教
        育內容。
      4.軍人與警察人員養成教育中，應持續強化人權相
        關課程，並將人權精神落實於養成過程中。
      5.各機關對公務人員之人權課程，應朝向多元形式
        發展，利用既有之媒體素材，使人權精神更能於
        培訓中內化。
      6.科技部應持續推動人權相關之研究計畫，探討國
        內外重大人權議題，並鼓勵以科普形式將相關議
        題轉介於一般大眾。
(三十八) 建請行政部門應行追查兆豐銀行違反洗錢防制規範 本項非本學院主管業務。
      遭美國裁罰乙案之真相，向社會大眾公布其調查結
      果。並向調查後應負責任之當事人進行全額追償遭
      裁罰之57億元新台幣罰鍰。
(三十九) 中央及地方政府退休職人員三節慰問金年約需經費 遵照決議辦理。
      近12億元，惟該「三節慰問金」僅依行政院於民國
      58年發布的一紙「退休人員照護事項」，並在60年6
      月2日依次修正後，沿用至今；然退休公教人員給與
      隨時空環境已有所改善，早年因公教人員退休所得
      較低所採取的權宜措施，實應隨之調整。爰此，106
      年度中央政府總預算案各單位所編「三節慰問金」
      預算，除符合行政院105年9月8日院授人給揆字第
      1050053161號函修正「退休人員照護事項」發給三
      節慰問金資格，包括：退休公教人員支（兼）領月
      退休金在新臺幣2萬5千元以下者（兼領月退休金者
      係以原全額退休金為計算基準）、「因公成殘」之
      退休公教人員或退休時未具工作能力者等，以及退
      職工友（含技工、駕駛），於每人每年6千元之數額
      範圍內，發放之三節慰問金經費外，其餘均予刪除，
      以期資源合理運用，並落實照顧弱勢。
(四十)  現行支（兼）領月退休金人員得比照退休機關現職 遵照決議辦理。
      人員支給子女教育補助費，中央及地方政府年需經
      費約17億餘元。106年度中央政府分別於銓敘部統籌
      編列1億4,170萬4千元、退輔會編列8億0,042萬元、
      教育部編列9,100萬元，合計10億3,312萬4千元。惟
      一般民眾薪資水準遲遲無法提升，而退休軍公教退
      休所得已有改善，不問所得高低，一律發給退休軍
                                    63
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                               中華民國 106 年度
    決    議 、   附   帶   決   議   及 注 意 事       項
                                               辦   理   情   形
項       次 內                                  容
      公教人員子女教育補助並不合理。以目前國家財政
      困難，退休軍公教人員之子女教育補助亦應考量其
      必要性、全理性與公平性。爰此，106學年度起
      （106.8），退休軍公教人員可支領子女教育補助費
      的對象，限下列：(1)退休人員支（兼）領月退休金
      在2.5萬元以下（兼領者以原全額退休金為計算基
      準）。(2)「因公成殘」之退休人員。(3)退休時未
      具工作能力者。但軍職退休人員的支領資格，可再
      考量其服務特性，另為合宜處理。同時，納入年金
      制度改革內容研議。相關經費由各該機關自行調整
      減支。
      二、新增通過決議部分
(六十四) 外交及國際事務學院預算106 年度編列第1 目「一 本項已於106年3月17日外主預算
      般行政」「業務費─水電費」2,899 千元，104 及 字第10645504380號函將書面報
      105 年亦均編列2,899 千元；惟104 年決算數為 告送交立法院，並經立法院106
      2,220 千元，預算仍照原有預算數編列，未按實際 年5月18日台立院議字第
      數評估，便宜行事，似有浮編預算浪費之虞，應鼓 1060701540號函准予動支。
      勵員工貫徹節約水電。爰此，凍結「業務費─水電
      費」五分之一，俟至立法院外交及國防委員會提出
      改善計畫報告後始能動支。
(六十五) 外交及國際事務學院預算106 年度編列第1 目「一 本項已於106年3月17日外主預算
      般行政」項下「業務費─資訊服務費」275 千元， 字第10645504250號函將書面報
      104 及105 年亦均編列275 千元；惟104 年決算數 告送交立法院，本學院將適時爭
      僅為23 千元，預算未按實際數評估編列，似有浮編 取解凍。
      預算浪費之虞。爰此，凍結「業務費─資訊服務費」
      100 千元，並提出書面改善計畫報告後始能動支。
(六十六) 外交及國際事務學院預算106 年度編列第1 目「一 本項已於106年3月17日外主預算
         般行政」項下「業務費─物品」958 千元，104 及 字第10645504260號函將書面報
         105 年亦分別編列676 千元及664 千元；惟104 年 告送交立法院，本學院將適時爭
         決算數為649 千元，預算未按實際數評估編列，似 取解凍。
         有浮編預算浪費之虞，應鼓勵員工貫徹節省物品使
         用。爰此，凍結「業務費─物品」200千元，並提出
         書面改善計畫報告後始能動支。
         三、各組審查決議部分
         歲入部分
         外交及國際事務學院
 (一)     外交及國際事務學院1至7 樓之共12 種場地租借需 本項已於 106 年 3 月 21 日外主預
         付相關租借費用，每次由3,000 元至1 萬元不等， 算字第 10645504640 號函將書面
         雖於「外交部外交及國際事務學院活動場地使用管 報告送交立法院，並於 107 年度
         理要點」第6 點中規定，「若屬政府機關及公益機 編列出借場地租金收入 1 萬元。
         構辦理公共政策有關之活動，場地租借費用得以八
         折優待；符合下列情形之一者，得免費使用本學院
         活動場地：1.外交部及所屬各單位舉辦之活動；2.
         府、院為政務協調舉辦之各項活動及其他機關或民

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                       外交部外交及國際事務學院
立法院審議中央政府總預算案所提決議、附帶決議及注意辦理事項辦理情形報告表
                               中華民國 106 年度
    決    議 、   附   帶   決   議   及 注 意 事       項
                                               辦   理   情   形
項       次 內                                  容
         間團體主辦之外交相關活動，經外交部核可免費使
         用本學院活動場地者……」，但於106 年度外交及
         國際事務學院預算書之歲入部分，並無編列任何經
         費收入，除非全數乃外交部及所屬單位免費使用。
         為擴大外交及國際事務學院之場地使用、增加該院
         歲入，建請外交及國際事務學院於1個月內提出相關
         提升改進報告，並於107 年度預算編列1萬元，納入
         歲入來源。




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